(株)日本マイクロニクス【6871】の掲示板 〜2015/04/27

>>13459

中々いい分析ですね。
ここの業績は、そんなに簡単に回復するとは思えない。
まだまだ、リストラが温い・・・・
ところで、腑抜け管理職を批判しても何も生まれない。サラリーマンは、一般的に上司や経営者の決めた方向で働かねばならないし、余計はことは考えないように躾られている。それが組織である。
ただし、優秀な経営者なら、出る杭を育てたり、合理的な経営改革を常に実施している。腑抜けな管理職が多くいるとしたら、それはその連中の責任ではなく経営者の責任である。この会社は、経営者および経営陣の交代以外に経営改善の道はないであろうなあ・・・。まあ、オーナ型経営者は、とことんまで落ち込んでも経営は手放さないけどね・・・６８６８の同業の東京カソードのように。