投稿一覧に戻る パナソニック ホールディングス(株)【6752】の掲示板 〜2015/04/27 80917 Jananese 2013年4月15日 19:59 >>80887 その通りですが、つが さんだけの問題でなくて、この会社の非常識的な経営姿勢・組織風土の 問題です。電器産業出身の幹部では、この会社は無理ですので、おそらく銀行より経営者を迎える 事となります。 そもそも、下層の管理職(課長レベル)や年長者の首はきるけど、大赤字を出しているドメイン長等 の幹部は、まったく責任を取らない。 社長・役員も同様、会社が赤字なのに、5000万円や数千万役員報酬を取る会社は、この会社だけ。 投資家の皆さん、こんな会社が復活するとおもいますか??? 従業員の皆さん、首を切られる前に、転職先をさがしましょう。(あらかじめ、準備する) >構造改革という名の下に安易なリストラ、人斬りを散々やった挙句に「皆と一緒にやるんだという>気持ちが大事」などど良く言うねえ! 結局、都賀という経営者は社員の気持ちを全く理解してい>ないどころか、「出来ないなら、去ればよい」とは余りにも傲慢であり、こんなトップには誰もつ>いて来ないと思うよ。 返信アイコン そう思う19 そう思わない5 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
Jananese 2013年4月15日 19:59
>>80887
その通りですが、つが さんだけの問題でなくて、この会社の非常識的な経営姿勢・組織風土の
問題です。電器産業出身の幹部では、この会社は無理ですので、おそらく銀行より経営者を迎える
事となります。
そもそも、下層の管理職(課長レベル)や年長者の首はきるけど、大赤字を出しているドメイン長等
の幹部は、まったく責任を取らない。
社長・役員も同様、会社が赤字なのに、5000万円や数千万役員報酬を取る会社は、この会社だけ。
投資家の皆さん、こんな会社が復活するとおもいますか???
従業員の皆さん、首を切られる前に、転職先をさがしましょう。(あらかじめ、準備する)
>構造改革という名の下に安易なリストラ、人斬りを散々やった挙句に「皆と一緒にやるんだという>気持ちが大事」などど良く言うねえ! 結局、都賀という経営者は社員の気持ちを全く理解してい>ないどころか、「出来ないなら、去ればよい」とは余りにも傲慢であり、こんなトップには誰もつ>いて来ないと思うよ。
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