投稿一覧に戻る ヤマトホールディングス(株)【9064】の掲示板 2017/03/26〜2017/05/14 818 oot***** 2017年5月3日 06:11 ドタバタと能力の無い経営者では..残業が少なく効率的な社員にメリットが無く残業が多い社員にメリットが多く..仕組みが変だよ。ホントウは、経営能力を管理能力の無い事の露呈で次々と出てくるだろうなあ..行き当たりばったりで自動修正する能力不足では..人材が多いのに生かし切れていない..新しい物流を地域の専門物流を考える時期だと思う. そう思う5 そう思わない2 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
oot***** 2017年5月3日 06:11
ドタバタと能力の無い経営者では..残業が少なく効率的な社員にメリットが無く残業が多い社員にメリットが多く..仕組みが変だよ。ホントウは、経営能力を管理能力の無い事の露呈で次々と出てくるだろうなあ..行き当たりばったりで自動修正する能力不足では..人材が多いのに生かし切れていない..新しい物流を地域の専門物流を考える時期だと思う.