(株)すららネット【3998】の掲示板 2021/02/06〜2021/02/09

>>97

待遇は経歴によって考慮するので、現役社員より高いことはよくあります。例えば、現役社員はある能力が低いが、中途採用はある能力が高ければ、中途採用の方が高いです。また、年齢も考慮する場合、後に入社した中途採用者の方の年齢次第で、現役社員より給料が高くなります。入社年で序列が決まるわけではありません。