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(株)三菱UFJフィナンシャル・グループ【8306】の掲示板 2024/04/12〜2024/04/14
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817
>>816
そういう人間には感謝しないと!
そういう人がいるからこそ、我々は、相対的に標準だったり、人よりちょっと努力するだけで優秀だったりという評価をもらえるんだから。
その人たちがもし普通に仕事ができたら、今、標準とされている人の中から何割かが、所謂使えない人間に降格するでしょう。
超秀才だったはずなのに、東大に行ったら行ったで、その中で序列ができるのと一緒です。 -
818
>>816
優秀な人が集まらない会社ということだ
矛先を間違えているなw -
>>816
> うちの会社に入社したらパソコンが全く出来ない奴がいて、仕事が遅すぎて、仕事中は
> パソコン教室みたいになっていてイライラする奴がいます。
誰でも、同様な経験があるのでは?=チーム作業、能率よい社員はどんどん仕事が増える。一方、『仕事が出来ない方に限って、残業多く、給料高い』
尊敬できる上司に、『なんとかしてくれ』とグチを言ったら
→『彼がいるから、君の昇級早く、ボーナスも多額、★彼に足を向けて眠れないだろう?』とのお言葉でした。
うちの会社に入社したらパソコンが全く出来ない奴がいて、仕事が遅すぎて、仕事中は
パソコン教室みたいになっていてイライラする奴がいます。話にならないのでやれるようになれと言ってしまったけど、残業でやり始めたから皆から大クレーム。おおよその人は入社前にパソコンが出来る状態なわけで、給料もらいながらパソコンの勉強が出来るとなったら若い頃に努力した人がすくわれません。
https://news.yahoo.co.jp/profile/comments/ea2f83de-5606-49db-b66c-02eab342d77a