(株)フォーバル【8275】の掲示板 2015/04/29〜2023/05/14

>>705

6/18
884＋27高値892
2022/3EPS ７４.３円→PER　11.9倍
フォーバル---プロセス・マネジメントが「DXマーク認証制度」を取得

>>705

7/2
898＋35高値902
終値ベースで890突破だゼヨ

2021年07月02日15時28分
フォーバル---エルコムと資本業務提携、グループ化で事業基盤を強化

フォーバル<8275>は1日、エルコムの全株式を取得し完全子会社化したことを発表。
エルコムは、各都道府県の公共施設向けの施設管理システムの構築と保守受託業務、自動発券機・ICカード対応機器・入退室ゲートシステム等の開発・製造・販売・保守業務、システム機器の受託製造開発業務を行っている。また、広域利用のICカードを発行できる「第三者型発行者登録」の許認可を取得するなど、ICカードに早くから取り組んでおり、ICカード対応発券機ではシェアNo.1の企業であるという。

今回の完全子会社化により、お互いの顧客網への販売による売上拡大やグループ間のエンジニアの補完による収益機会の最大化などのグループシナジーが期待できると考えている。同社は、中堅・中小企業の利益に貢献するために、今後もM&Aなどを活用した事業基盤の強化に取り組んでいくとしている。

>>705

7/9
936＋30高値964
終値ベースで930突破だゼヨ

2021年07月05日14時15分
フォーバル---「テレワーク・デイズ2021」に参画

フォーバル<8275>は2日、「テレワーク・デイズ2021」に特別協力団体・応援団体として参画すると発表した。

テレワーク・デイズは、総務省、厚生労働省、経済産業省、国土交通省、内閣官房、内閣府が東京都や関係団体と連携し、テレワークの全国的な推進と、2020年東京オリンピック・パラリンピックの交通混雑緩和、および新型コロナウイルス感染拡大の防止に寄与するために実施しているもの。今回は、7月19日から9月5日までの間を実施期間と設定し、テレワークの一斉実施を呼びかけている。

同社は、昨年度までは「働く場所の自由化(テレワーク)」を中心に働き方改革を推進していたが、今年度より「働く時間の自由化(フリーワーク制度)」に取り組んでいるとのこと。1日のうち8時間、どの時間帯で勤務するかを社員が自己の裁量で決定でき、コアタイムがなく、8時間を連続して勤務する必要もないため、生活環境・家庭環境が異なる社員の利便性が図られ生産性の向上にもつながるとの考え。

テレワーク・デイズに参加することで、問題点の洗い出しと改善を繰り返し、働き方改革に対応した新たなモデルの確立につなげていく方針。

>>705

8/12
1020＋45引けピン
終値ベースで1000突破だゼヨ

フォーバル、4-6月期(1Q)経常は42％増益で着地
　フォーバル <8275> が8月11日大引け後(15:00)に決算を発表。22年3月期第1四半期(4-6月)の連結経常利益は前年同期比41.7％増の3.4億円に拡大したが、通期計画の30億円に対する進捗率は11.3％となり、5年平均の16.2％とほぼ同水準だった。

　直近3ヵ月の実績である4-6月期(1Q)の売上営業利益率は前年同期の2.6％→2.8％とほぼ横ばいだった。

>>705

9/8
1061＋2高値1065
引け新値だゼヨ

>>705

9/10
1114＋47引けピン
終値ベースで1100突破だゼヨ

>>705

9/13
1175＋61
引けピン新値だゼヨ