投稿一覧に戻る
(株)FRONTEO【2158】の掲示板 2022/02/11〜2022/02/13
-
239
>>228
私も人材確保にいくらかかるかには注目しています。仲介手数料がかかる形だと、業界にもよるけど年俸の30%くらいでしょうか。ヘッドハンティングだともっとかかるでしょうけど、さすがに3Q単独で数億は非現実的。給与自体は月毎ですし、すぐに必要な人材が全て集まるはずもなく。
もしもここの費用計上が予想外に多かったとしたら、個人的には良い意味でサプライズ。それだけ働きたい会社ということでしょうし。
ただ、その数字をどう評価されたり、いちゃもんつけられるかは正直わからないですので、注意は必要ですよね。まだ売るつもりはないので、狼狽えないようにするというくらいですが。
まあでも普通に考えて、これだけ業務を拡大しているわけなので、ドンドンスタッフを増やす必要ありますし、費用がかさむのは当たり前ですよね。
いきあたりばったりの妄想 2022年2月11日 16:20
>>223
保守的に見積もってるんじゃないかなあ。本部長クラスでも、報酬1000〜2000万円位でしょ。
雇用された日から、今年度末までの経過期間も短いし、今年度の費用として、計上される金額はさほど大きくない。