投稿一覧に戻る ライフネット生命保険(株)【7157】の掲示板 2015/06/12〜2015/09/28 462 tak***** 2015年9月24日 06:51 求人検索すればわかりますけど、auショップの人たちって、大半がアルバイトや派遣ですけど・・・それも高校生でもOKな店舗もある。派遣やアルバイトは、人の出入りも激しい。短期勤務のフルタイムじゃない人もいるので、そういう人は資格取得が期待しづらい。資格を要件にしたら、それなりの人が必要となり、確実に人件費が増えますね。 東芝やシャープの人?そんな専門性も大して身につかないアルバイトでもできる仕事するわけないじゃないですか。会社の経営状態が悪いからと言って技術者を馬鹿にしすぎですよ。シャープや東芝の知り合い何人もいますが、年収800万とかいいところに転職してますよ。 実現性が低い妄想ばかり書き込むと失望売り招きますよ。 他のネット生保は上場してないんだから、上場も辞めた方がいいです。上場コストもかかりますから、上場しているだけでコストがかさみます。成長もさえないし、配当もないし、今後も大して株主は報われないでしょう。 そう思う24 そう思わない1 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
tak***** 2015年9月24日 06:51
求人検索すればわかりますけど、auショップの人たちって、大半がアルバイトや派遣ですけど・・・それも高校生でもOKな店舗もある。派遣やアルバイトは、人の出入りも激しい。短期勤務のフルタイムじゃない人もいるので、そういう人は資格取得が期待しづらい。資格を要件にしたら、それなりの人が必要となり、確実に人件費が増えますね。
東芝やシャープの人?そんな専門性も大して身につかないアルバイトでもできる仕事するわけないじゃないですか。会社の経営状態が悪いからと言って技術者を馬鹿にしすぎですよ。シャープや東芝の知り合い何人もいますが、年収800万とかいいところに転職してますよ。
実現性が低い妄想ばかり書き込むと失望売り招きますよ。
他のネット生保は上場してないんだから、上場も辞めた方がいいです。上場コストもかかりますから、上場しているだけでコストがかさみます。成長もさえないし、配当もないし、今後も大して株主は報われないでしょう。