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コニカミノルタ(株)【4902】の掲示板 2024/07/30〜2024/10/24
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574
>>572
高い給料や役員報酬で新事業が生まれればよかったが、全部失敗したのが事実。
今の社員や役員は報酬に見合う仕事をしてなかったということが数字で証明された。
そうである以上、まずは報酬カット。
新事業に失敗した人を切るべきだが、逆に辛うじて利益を生み出していたコピー事業の人員カット。
これでは急速に業績が落ち込むとしか考えられない。 -
>>572
なかなかよいところをついている。
無責任
oht*****
給料等の待遇を悪くすると発生してくるデメリットは、優秀な新卒や中途が来なくなり、最先端技術を生み出すのが更に困難になることだと思う💡
しかし、最先端技術を持つ企業に買収されれば最先端技術は不要になるのでこの高待遇がネックになると思う。
M&Aする会社にとっても、、、。
買収される気がないなら給料は現状維持が無難かと(笑)