IDでもっと便利に新規取得

ログイン


ここから本文です

「本社の役員などが現場にブレーキをかけたり、モチベーションを下げる」
「現場のことを分かりもせず人員を減らせと言ってみたり、一方でなぜ
こんな時期に残業が出るのだと突っ込んだりする。
それを受け、現場のトップはもちろん、スタッフのストレスも増え、
当然それは負の連鎖につながっている」

太田さんが言ってるのはこの会社だと思うのは僕だけでしょうか。

http://www.hoteresonline.com/articles/9210