投稿一覧に戻る (株)セブン&アイ・ホールディングス【3382】の掲示板 2019/05/03〜2019/05/10 27 *** 2019年5月3日 09:55 ega***** | 3時間前 沖縄進出のオーナー説明会に参加した。 参加してその後、当時のエリアマネージャー的な人、数名が個別質問の枠を作ってたので、色々と質問した。 結果私の結論としては「奴隷契約」が当てはまると言えるほど、オーナーの責任は重く、負担も重く、本社の儲けがデカく、本社のリスクが少ない内容だった。 良い言い方をするとオーナーの裁量が売り上げを決めるとも言えるかもしれないが エリアマネージャー的な人にハッキリ言われたのが「オーナーは責任者なのだから24時間365日いつでもお店に車で15分以内の距離にいること」 「人が居ないのなら自分でいつまでも店番する必要がある事」 面白いと思ってエリアマネージャーの人に「では沖縄に出来ますが、その店のエリアマネージャーさんはその日のうちには飛んできてくれるんですか?」これへの回答は誤魔化された。 色々な事情があるとは思うが、オーナーはやるべきでは無い。 そう思う40 そう思わない7 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
*** 2019年5月3日 09:55
ega***** | 3時間前
沖縄進出のオーナー説明会に参加した。
参加してその後、当時のエリアマネージャー的な人、数名が個別質問の枠を作ってたので、色々と質問した。
結果私の結論としては「奴隷契約」が当てはまると言えるほど、オーナーの責任は重く、負担も重く、本社の儲けがデカく、本社のリスクが少ない内容だった。
良い言い方をするとオーナーの裁量が売り上げを決めるとも言えるかもしれないが
エリアマネージャー的な人にハッキリ言われたのが「オーナーは責任者なのだから24時間365日いつでもお店に車で15分以内の距離にいること」
「人が居ないのなら自分でいつまでも店番する必要がある事」
面白いと思ってエリアマネージャーの人に「では沖縄に出来ますが、その店のエリアマネージャーさんはその日のうちには飛んできてくれるんですか?」これへの回答は誤魔化された。
色々な事情があるとは思うが、オーナーはやるべきでは無い。