3382 - (株)セブン＆アイ・ホールディングス 2019/11/19〜

公正取引協会には関電、セブンイレブンの関係者が名を連ねている。
これでは公取も動かない可能性が高くなってきた。
つまり、コンビ二問題は本質には迫ることは叶わず、「放置」で終わる。
ヒアリングもやって終わりだろう。今がピークか。
政治家や企業の老害はもちろん、悪い人間が旨い汁を飲む時代になったね。
これからの世代の人達に申し訳ない。

下がるなら下がれや
ワイが買うから

ありおでいこう。

アルバイトにもピンハネ
加盟店オーナーにもピンハネ
そして自分たちに逆らう加盟店には1700万円出せ！
近隣のコンビ二（同チェーン）が繁盛すればドミナント。

サンデーモーニングのスポンサーにもなっているので、
番組で報道出来ないそうです。

セブンプレミアム☆

廃棄よりも‥品揃い豊富‥で‥見栄えよく

そうすれば

また来てくれるんじゃと‥糞笑える☆

容易く‥捨ててはいけない‥物を粗末にしてはいけない☆

もったいないで‥しょ☆

にこり☆🙊

>>827

> ホルダーを馬鹿にするのはナンセンス。
> 買方にしろ、売方にしろ思う所が有って取引をしている。
> 買材料が気になるだけで、ポジの取り方はどうでもいい。
> ホルダーを馬鹿にするのはいかんよ

ホルダーをバカにしないよ～笑
僕チンが低能で低知識な零細ホルダーなだけ～♪
ホールドの１０％内でショート（たまにロング）して遊んでる～♪
皆ちゃんは幸せになる様に売りまくって欲しいな～♪
ここんちの二つのネタだけで生きて行ける～笑

>>833

お前絶対頭悪いやろ？笑

>>833

同調するとかしないとかの前の話。

分かる？

中身が無いコメントに同調云々言ってもね…w

>>833

お前のコメントは意見でも何でも無いよ？

中身が無いただの戯言。

本当に気付いてないの？？

>>831

私の意見に同調しろと言った覚えなし

株主、オーナーぞれぞれの立場で意見を述べればいいじゃん

正義は一つでなくそれぞれの立場であるのだから

>>830

で、何が言いたいの？

オーナーがぷよぷよ太ってますよって言いたいの？

本当に何が伝えたいのか分からん。

>>823

で、結局、俺しか相手してないやん。

相手されてない事自分で気付いてる？

虚しくない？

>>829

> で、結局お前は何が言いたいの？

なぜお前呼ばわりされるのか!?

失礼だな～

>>823

で、結局お前は何が言いたいの？

買方にも売方にもオーナーにも消費者にも全く役に立つ事言ってないよ。

コメントの内容に全然中身が無い。

で、結局何が言いたいのかな？

全然分からん。

案内きたけど具体的でないから、
何が支払えて何が支払えないか、
個別にはさっぱりわからん。
「nanacoサービス一部変更のお知らせ」
サイトが案内されていたが、
クリックしても、
同じ表示で全く意味なし。
データ量、損したわ。

>>825

ホルダーを馬鹿にするのはナンセンス。
買方にしろ、売方にしろ思う所が有って取引をしている。
買材料が気になるだけで、ポジの取り方はどうでもいい。
ホルダーを馬鹿にするのはいかんよ

3800くらいまで落ちましかぁ⁉️

>>798

> 配当安い、優待無し、株価対策無し、悪材料のオンパレード、経営陣機能していない、経費削減しないと減益、お荷物グループには未来無し、海外事業並み、主力の国内コンビニも不調、秘めたる材料無し
>
> 純粋に聞きたいのだけど、何故買方はセブンイレブンを信用するのして投資するの？
> 5000円突破所か、4500円に戻す力も無さそうに見えるんやけどw

そうですよ～ガンガン売った方がいいですよ～～♪
絶対に今後は右肩下がりで衰退して行きますよね～♪
皆さん、損しないうちに撤退した方がいいですよ～♪

僕は低能だから今年はホルダー量を増やしちゃいました～💛

セブンの残業代未払い問題、原因はお粗末すぎる“計算ミス”
2019年12月10日 ITmedia

　セブン‐イレブン・ジャパンは12月10日、店舗で働くアルバイトなどの残業手当の一部が未払いだったことを明らかにした。同社が把握している対象者は3万405人、金額は約4億9000万円に上る。中には、7年9カ月分として約280万円の未払いが発生しているケースもあるという。

　同社の永松文彦社長は、同日都内で開いた記者会見で「長期にわたってこのような状態が続いたことを大変申し訳なく思う」と謝罪。「内部からではなく、労働基準監督署からの指摘で判明したのもお恥ずかしい限りだ。フランチャイズ本部としての在り方が問われていると思う」とコメントした。

　未払いとなっていたのは、セブン-イレブン店舗において加盟店の判断で支給される「精勤手当」と「職責手当」にかかる残業手当の一部。加盟店の従業員の給与計算は、各加盟店に代わってセブン-イレブン・ジャパンが行っているが、計算式に誤りがあり、本来支給すべき金額を下回っていたという。

　19年9月に労基署が加盟店に対して「残業手当の一部支払いが不足している」と指摘し、是正勧告を行ったことで、本部にも情報が伝わり、問題が発覚した。

残業手当の未払いは2001年以前から起きていたことが分かったという。

　セブン‐イレブン・ジャパンがアルバイトなどの時給勤務者の給与支給項目に精勤手当を追加したのは1978年。しかし、時給勤務者の残業手当を計算する式に精勤手当と職責手当の項目が含まれていないことが、2001年6月に労基署の指摘で判明した。合わせて、固定給勤務者の式にも精勤手当が含まれていないことが分かったという。

同社のガバナンス体制の甘さや永松社長の経営責任への指摘も相次いだ。これに対し永松社長は、「執念深く原因を追求し、再びこうした問題が起きないようにするのが私の役目だと思う」「今起きている問題を真摯に受け止めて改革するという決意をもってやっていくのが一番重要だと考えている」として、辞任には否定的な姿勢を見せている。


コンビニって、もう終わった業態だし、セブンも終わってるよな。
しょせん、レベルは、イト－ヨカド－なんだよ。

>>821

複数店舗のオーナーはこれまで毎晩キャバクラ通い出来たのが

バイト確保が難しくなり自分も店に立つことが増えてブーブー

会見するコンビニオーナーが皆プヨプヨなのは体を動かしてなかった証拠