レカム(株)【3323】の掲示板 2019/08/11〜2019/08/27

>>500

この人材戦略については今回の決算説明書で明らかになった営業教育部という部署、新人教育の為の部署で新人はここに配属させるというのが面白い。一般的には新人教育は人事部主導で研修を受けてはいますが未だに配属先でOJTに重きを置いているところがほとんどでしょう。
決算説明書のコメントなんて体裁良く書けばそれなりにもっともらしく作れますが、教育部があってそこに配属させるとというのは少なくとも嘘ではないでしょうから会社の人材戦略の意気込みが伝わってきます。先日の社長ブログにもあった新卒採用者に外国人留学生か7割になったというコメントは、これからの海外事業に主軸においた人材獲得を進めていることがわかります。成長戦略が着実に進められているものと頷けます。