(株)バリューHRの株主優待
| 権利付き最終日 | 2026年12月28日 |
|---|---|
| 単元株数 | 100株 |
| 優待の種類 | 飲食料品、娯楽・芸術、スポーツ、宿泊、その他 |
| 優待のポイント | バリューHRが提供する健康管理プラットフォーム「バリューカフェテリア(R)」を株主優待として提供。保有株数および継続保有年数に応じて、健康関連商品・サービスに使えるポイント(最大35,000円)進呈。 |
|---|
株主優待の内容
①自社の健康管理サービス「バリューカフェテリア(R)」年会費無料
| 100株以上 | 年会費(6,600円税込)無料 |
|---|
②カフェテリアポイントを保有株式及び継続保有期間に応じて贈呈
カフェテリアプラン(健康診断や各種健康関連サービスなどメニューは25,000点以上)で利用可
(1ポイント1円、有効期間2年)

※詳細は、自社ホームページを参照。
投資金額
| 株価 | 購入枚数 | 投資金額 |
|---|---|---|
| 1,514円 | 100株 | 151,400円 |
| 200株 | 302,800円 | |
| 500株 | 757,000円 | |
| 2,000株 | 3,028,000円 |
投資金額には、株式購入時に必要となる証券会社の売買手数料などは含んでおりません。
優待と配当金
| 枚数 | 優待(12月末) | 配当金(年間) |
|---|---|---|
| 100株 | 「バリューカフェテリア(R)」年会費無料 ②カフェテリアポイント 1年未満:2,500ポイント 1年以上:3,500ポイント 3年以上:5,000ポイント | 2,600円 |
| 200株 | 「バリューカフェテリア(R)」年会費無料 ②カフェテリアポイント 1年未満:5,000ポイント 1年以上:7,500ポイント 3年以上:10,000ポイント | 5,200円 |
| 500株 | 「バリューカフェテリア(R)」年会費無料 ②カフェテリアポイント 1年未満:10,000ポイント 1年以上:12,500ポイント 3年以上:15,000ポイント | 13,000円 |
| 2,000株 | 「バリューカフェテリア(R)」年会費無料 ②カフェテリアポイント 1年未満:30,000ポイント 1年以上:32,000ポイント 3年以上:35,000ポイント | 52,000円 |
※1株当たり配当金:26円
※2025年12月期の配当実績をもとにしています。
企業からのコメント

日本全体の健康を支える、健康管理インフラへ
- 代表取締役社長
- 藤田 美智雄
健康づくり&ポイントがもらえる株主優待制度
毎年12月31日を基準日として、100株以上を保有する株主様を対象に、当社の健康管理プラットフォーム「バリューカフェテリア(R)」を株主優待としてご提供しています。
①100株以上の株式保有で年会費(6,600円、税込)が無料。
(有効期間:毎年4月1日~翌年3月31日)
②保有株式数および継続保有年数に応じて、初年度2,500~30,000ポイント、継続保有で最大35,000ポイントを進呈。継続保有でポイントは最長2年間有効。
ポイントは、健康診断・人間ドックをはじめ、25,000点以上の健康関連商品・サービスにご利用いただけます。
▼詳細はこちら
https://www.valuehr.com/ir_yuutai.html#ir_yuutai

上場以来の連続増配と累進配当方針
当社では、持続的な企業価値の向上と、株主の皆様への安定的な利益還元を経営の重要課題としています。
2013年の上場以来、連続増配を継続しており、配当については、配当性向50%またはDOE(株主資本配当率)10%のいずれか高い水準を基準とする累進配当方針を採用しております。
今後も成長投資とのバランスを図りながら、継続的な株主還元の充実に努めてまいります。

成長戦略1

成長戦略2

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- 優待発生株数
- 100株
- 配当利回り(会社予想)
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- 7月末日
企業説明(外部サイト)

株式会社バリューHRは、健康情報のデジタル化と健康管理インフラを担う企業です。健診予約・結果管理、特定保健指導、カフェテリアプラン等を300万人以上へ提供し、提携戦略を通じて直近5年間も安定成長を続けています。
(株)バリューHRホームページ株主優待積極企業
- (株)アイキューブドシステムズ

- 毎年6月末日、12月末日を基準日として、100株(1単元)以上保有の株主に対し、保有株式数に応じてデジタルギフトを贈呈しています。
- 平和不動産(株)

- 毎年3月末日現在、自社株式を200株(2単元)以上所有の株主に、大丸松坂屋フリーチョイスギフト(WEBカタログギフト4,000~8,000円相当)を贈呈。
- (株)大和証券グループ本社

- 毎年、3月末日、9月末日現在の株主様にQUOカードや「株主優待品カタログ」をお送りしております。
- トーセイ(株)

- 毎年11月末日を基準に自社株式を200株以上保有されている株主に、自社運営ホテルで使える宿泊割引券3,000円分と、継続保有期間に応じて自社オリジナルQUOカードを贈呈。
- ダイコク電機(株)

- 毎年9月末時点の株主名簿に記載の100株以上保有の株主に、保有株式数と継続保有年数に応じて、Amazonギフトカード等に交換可能なデジタルギフトを贈呈。

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株主の皆様には、日頃より温かいご支援を賜り、心より御礼申し上げます。
当社グループは、「健康情報のデジタル化と健康管理のインフラ企業」を事業ビジョンに掲げ、自社開発の健康管理プラットフォーム「バリューカフェテリア(R)」を通じて、企業・健康保険組合・個人の健康管理を支援しております。
これらの取り組みが評価され、「健康経営銘柄」に5度目の選定、「健康経営優良法人2026 ホワイト500」に9度目、6年連続で認定されました。また第25期の業績は、売上高100億円を突破し、過去最高を更新しております。
今後も旺盛な市場需要に応えるべく、営業基盤と内製化体制を強化し、日本全体の健康を支える健康管理インフラを目指してまいります。
株主優待制度を通じて、ぜひ当社サービスの価値をご体験ください。