(株)ニップンの株主優待
| 権利付き最終日 | 2026年9月28日、2027年3月29日 |
|---|---|
| 単元株数 | 100株 |
| 優待の種類 | 飲食料品、その他 |
| 優待のポイント | 3月末に200株以上ご所有の株主様に自社商品詰め合わせを贈呈するとともに、9月末に1年超継続保有の株主様にも自社商品詰め合わせをお届けします。 |
|---|
株主優待の内容
<3月末>
自社商品詰め合せ または 社会貢献団体への寄付
| 200株以上 | 自社商品1,500円相当 または 寄付1,500円 |
|---|---|
| 500株以上 | 自社商品3,000円相当 または 寄付3,000円 |

<9月末>
自社商品詰め合せ
1年超継続保有*
* 1年超継続保有とは3月末、9月末の株主名簿に同一株主番号で連続3回以上記載されることをいいます。
| 500株以上 | 自社商品1,500円相当 |
|---|

※年度により商品は異なります。
※3月期株主優待は、保有期間の定めはありません。
株主優待サービス
<3月末>①~③
①(株)ジュンコ・フローラ・スクール 小麦粘土でつくる 『パンの花』ご優待
| 100株以上 | 1日体験レッスン&プレコース(初心者向け短期講座)の無料受講及び入会時の入会金無料 |
|---|
②優待販売
| 全株主 | 自社指定商品(アマニ油・冷凍食品・サプリメント等)の優待価格販売 |
|---|
③株主向け料理教室
| 全株主 | 自社商品を使用した料理教室を開催 ※応募多数の場合は抽選 |
|---|
投資金額
| 株価 | 購入枚数 | 投資金額 |
|---|---|---|
| 2,766円 | 1株 | 2,766円 |
| 100株 | 276,600円 | |
| 200株 | 553,200円 | |
| 500株 | 1,383,000円 |
投資金額には、株式購入時に必要となる証券会社の売買手数料などは含んでおりません。
優待と配当金
| 枚数 | 優待(3月末) | 優待(9月末) | 配当金(年間) |
|---|---|---|---|
| 100株 | 株主優待サービス ①(株)ジュンコ・フローラ・スクール 小麦粘土でつくる 『パンの花』ご優待 ②自社指定商品(アマニ油・冷凍食品・サプリメント等)の優待価格販売 ③株主向け料理教室 | ― | 6,600円 |
| 200株 | 自社商品:1,500円相当または 寄付1,500円 ――――――― 株主優待サービス ①(株)ジュンコ・フローラ・スクール 小麦粘土でつくる 『パンの花』ご優待 ②自社指定商品(アマニ油・冷凍食品・サプリメント等)の優待価格販売 ③株主向け料理教室 | ― | 13,200円 |
| 500株 | 自社商品:3,000円相当または 寄付3,000円 ――――――― 株主優待サービス ①(株)ジュンコ・フローラ・スクール 小麦粘土でつくる 『パンの花』ご優待 ②自社指定商品(アマニ油・冷凍食品・サプリメント等)の優待価格販売 ③株主向け料理教室 | 【1年超継続保有】 自社商品:1,500円相当 | 33,000円 |
※1株当たり配当金:66円
※2025年3月期の配当実績をもとにしています。
企業からのコメント

ニップングループは、総合食品企業として、食による社会課題の解決に挑み続けます
- 代表取締役社長
- 大田尾 亨
長期ビジョン2030に向けた歩み
経営理念の達成に向けて、長期ビジョン2030を掲げています。
また、本年は、経済的価値の創出に向けた重要なマイルストーンである「2022―2026 中期目標」の最終年度にあたります。
基盤領域では収益力をさらに強化し、安定的かつ継続的なキャッシュ創出を図るとともに、成長領域では事業領域の拡大に取り組んでまいります。






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企業説明(外部サイト)

株式会社ニップンは、1896年日本初の近代的機械式製粉会社として誕生して以来、製粉事業をコアビジネスに、食材事業、加工食品事業、冷凍食品事業、中食・惣菜事業などを展開する総合食品会社として成長してきました。さらに、ヘルスケア事業、ペットフード事業など各事業が有機的に連携した多角化と海外事業展開により、グローバルな総合食品企業を目指しています。
(株)ニップンホームページ株主優待積極企業
- (株)シンシア

- コンタクトレンズユーザーに好評の「自社ブランド商品割引券」に加え「デジタルギフト」を進呈。200株を1年以上保有の株主には、①自社ブランド商品割引券(10,000円以上の購入で3,000円引き)を4枚、②デジタルギフト1,000円分を贈呈。2026年6月12日株価471円換算で、最大約17.6%の高利回りが見込めます。
- 京阪神ビルディング(株)

- 2026年7月1日を効力発生日とする株式分割後において、600株以上保有の株主へ25,000ポイント、1,000株以上保有の株主へ50,000ポイントを進呈。5,000点以上の商品から、お好みの商品とポイントを交換可。
- サンワテクノス(株)

- 株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、より多くの皆様に自社事業に対するご理解を深めていただき、中長期的に自社株式を保有していただけるよう、保有株数に応じて、電子ギフトを進呈します。
- (株)ニイタカ

- 自社主要顧客である飲食業および宿泊業を応援させていただくという趣旨で設定し、保有株数に応じて年2回グルメカードまたは旅行券等を進呈しています。
- NISSOホールディングス(株)

- 毎年3月末時点の当社株主名簿に記載又は記録された、3単元(300株)以上保有の株主さまを対象に保有株式数に応じた優待ポイントを贈呈します。ポイントは5,000種類以上の優待商品と交換が可能です。

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当社は1896年(明治29年)、日本で最初の機械式製粉の民間企業として誕生しました。以来、原料素材から加工度の高い商品を生み出す開発力、そして小麦製粉で培った技術をさまざまな穀物や新規素材へ展開する素材活用技術を強みに、事業を展開してまいりました。
小麦粉からスタートし、現在では多岐にわたる事業を手がける企業へと成長したことを踏まえ、会社創立125年を迎えた2021年に、社名を「日本製粉株式会社」から「株式会社ニップン」へ変更いたしました。
当社グループは、経営理念「人々のウェルビーイング(幸せ・健康・笑顔)を追求し、持続可能な社会の実現に貢献します」の実現に向け、長期ビジョン2030「ニップングループは、総合食品企業として、食による社会課題の解決に挑み続けます」を掲げています。
長期ビジョンの達成と従業員のウェルビーイング向上に向け、経営戦略と人材戦略を連動させる「人財ビジョン」を策定しております。本ビジョンを軸に、従業員の創造性と多様性を育み、個人と組織双方の持続的な成長を目指してまいります。
また、経済的価値の創出に向けては、ブランド力の強化や差別化商品の展開、生産拠点の整備・拡充、さらには事業の取得・提携を推進し、収益性の拡大を図ってまいります。
本年2026年、当社は創立130周年を迎えます。永きにわたり、製粉事業をはじめとする多彩な領域で日本の食を支えてきました。これからも総合食品企業として、社会課題やお客様のニーズを的確に捉え、経済的価値と社会的価値の両立を図りながら、事業成長戦略と社会価値創造戦略を実行してまいります。