(株)アトラエの株主優待

　当社は、成長投資と株主還元を両立するPeople Tech Companyです。成長事業「Wevox」（ウィボックス）は、人的資本開示の要請や三井住友フィナンシャルグループとの合弁会社を通じた顧客獲得等により、2026年9月期は2期連続で約30％の売上高成長を見込んでおります。2027年9月期以降の持続的な売上成長（CAGR+30％超）の実現に向けて、2026年9月期は戦略的投資を進めながらも、ROEおよびROICともに20％以上を見込んでおります。また、前期の配当性向は63％、自己株式取得を含む総還元性向は155％と、成長フェーズにありながら株主還元も積極的に行っています。

　なお、当社は来期（2027年9月期）の成長戦略および企業価値向上に向けた資本政策を以下の通り公表しております。詳細は、2026年7月31日付「資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（アップデート）」をご参照ください。

　当社は三井住友フィナンシャルグループとともに、人的資本の側面から顧客企業の企業価値向上を支援するSMBC Wevox 株式会社を設立し、組織力向上ソリューション「SMBC Wevox」を提供しております。SMBC Wevox 株式会社は、「所属する誰もが誇れる組織」の形成をサポートすることで、より多くのヒト・組織の可能性やパフォーマンスを最大化し、日本全体の価値を世界へ発信することを目指しています。SMBCグループによる積極的なアウトバウンドセールスにより日本全国規模での顧客獲得が加速しています。

　当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題と認識しており、新規事業の早期展開、事業拡大、事業効率化のための投資を行いながら、各期の経営成績及び財政状態等を総合的に勘案した上で、配当を継続的に実施していくことを基本方針としております。
　また、当社は、株主還元の充実と資本効率の向上を図ると共に、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため、継続的に自己株式の取得を行っております。なお、中長期的な株主価値の向上を図るため、取得した自己株式はその全株式の消却を実施しております。

　当社は、企業価値向上に資する成長投資と高い収益率に基づく株主還元を両立する方針です。より多くの株主の皆様に中長期的に当社株式を保有いただけるよう、継続的な増配、自己株取得・消却に加え、2026年5月14日に株主優待の導入を公表いたしました。株主優待は、2026年10月末日の当社株主名簿に記載又は記録された株主の皆様を対象として開始いたします。株主優待の導入初年度におきましては、継続保有期間の制限はなく、5単元（500株）以上を保有されている全ての株主の皆様に株主優待ポイントを進呈いたします。
　また、当社は、株主の皆様の日頃のご支援に一層感謝するとともに、当社株式への投資魅力をさらに高め、より多くの株主の皆様に中長期的に当社株式を保有いただくことを目的として、2026年7月10日付で株主優待の拡充を公表いたしました。当社は今後も、多層的な株主還元・株主優待により株主価値の最大化を目指す方針です。

　当社は、「世界中の人々を魅了する会社を創る」というビジョンを掲げ、真に社会的価値があると信じられる事業とプロダクトの創造を行っております。「テクノロジーによって人の可能性を拡げる事業を創造していく」という想いを込めて、当社を「People Tech Company」と再定義し、働きがいや生きがいのある社会を実現するための「People Tech事業」として成功報酬型求人メディア「Green」、組織力向上プラットフォーム「Wevox」（ウィボックス）等を運営してまいりました。「Green」は、テクノロジーを駆使することによって、求職者と求人企業の最適なマッチングを実現するIT系人材に強みを持つ成功報酬型求人メディアです。「Wevox」は、組織におけるチームや個人の状態をスコアリングして可視化し、利用企業の自律的な組織変革の実践までを強力に支援・伴走する「チームエクスペリエンスプラットフォーム」です。当社では、今後も持続的な成長に向けて、プロダクトの付加価値向上と利用企業の組織力向上に向けた実践的なサポートを提供してまいります。