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なんでもかんでもデジタルって話じゃないだろ 超高齢化、社会保障費高騰、医療費削減抑制 で、医療の人手不足補完、特に精神科な 長時間待ち診察5分、ハイお薬 副作用、薬依存、停止でリバウンド 永遠に通院、時代遅れをやるのって話だろ? ブロックチェーン治験も開発コストの削減で薬価を抑えるのが主な目的 SUSMED・・ 持続可能な医療を目指す 先進国並みの医療、国民皆保険制度の継続 もうめんどくさいから来るな! ここは保有株希望800円超えて考えろ
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バス運転手の夏休みを1日1万円で買い取り 横浜市が人手不足で苦肉の策、違法性は否定 1万円÷8時間=1250円! バス運転手はバイトなのか? 東京・神奈川の高校生バイトの時給より低いじゃん! バス運転手になりたい人がいない理由だね。
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佐川急便のSGHD、C&Fに1株5740円でTOB 丸和に対抗 佐川急便を傘下に持つSGホールディングス(HD)は31日、同業のC&Fロジホールディングスに1株5740円でTOB(株式公開買い付け)を始めると発表した。C&FにはAZ-COM丸和ホールディングスが3000円でTOBを実施中で、SGHDは対抗買収に乗り出す。 ドライバーの残業制限に伴って輸送能力が不足する「2024年問題」を背景に物流業界では再編が進む。争奪戦となり、買収価格の高騰にもつながっている。 C&Fは東証プライム上場で、名糖運輸などを傘下に持つ。SGHDのTOB価格はC&Fの31日終値(4865円)を18%上回る。6月3日からTOBを始めて、全株の取得を目指す。 全株取得した場合の買収額は約1237億円となる。C&Fは同日、SGHDの買収提案に賛同を表明した。 「両社の異なる事業領域を補完し合うことで国内屈指のコールドチェーン(低温物流)をつくれる」。SGHDの松本秀一社長は31日に開いた記者会見で強調した。 C&Fの綾宏将社長は「(SGHDの買収提案が)最も高額であり、中長期的な成長を見据えるうえで優れている」と話した。 C&Fは法人向けの低温食品の輸配送や倉庫保管を得意とする。コンビニエンスストアやインターネット通販各社が冷蔵・冷凍食品の取り扱いに力を入れるなか、市場拡大も見込める。 C&Fには丸和運輸機関を傘下に持ち、アマゾンジャパン(東京・目黒)の配送業務も手がけるAZ-COM丸和が2022年から買収を持ちかけていた。C&F経営陣は難色を示し、今年3月にAZ-COM丸和が正式に買収提案をしてTOBを始めた後も「大口顧客の離反を招くリスクがある」として意見表明を留保してきた。 C&Fは意見表明を留保した際に「複数の対抗提案を受領している」と公表していた。そこに含まれていたSGHDは事実上のホワイトナイト(友好的な買収者)とみられる。 トラック運転手の残業時間は、4月から年960時間が上限となった。これまでは事実上制限がなかった。運転手の高齢化もあり、人手不足は一段と深刻になる。NX総合研究所(東京・千代田)によると、24年度に輸送能力は14%、30年度には34%不足する。
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今の人手不足の売り手市場の時代、派遣や請負の非正規で働きたい若者は少数派
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WBSの番組で言ってた通りゴーン時代のコストカットの名残さんが残ってた昔通用してたことが今は原材料不足、人手不足で中小企業が持たない悲鳴なんだよね。 ちゃんと取引して車の作る技術を維持しないと車を買うお客さんに被害が起きたら業績に影響もでて株で出資してる投資家はヒサン自動車のホルダーになってしまうね😭
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首相、建設・物流などで省力化補助指示へ 3年5000億円 日本経済新聞 岸田文雄首相は建設や物流など人手不足が深刻な業種への支援策を指示する。 6月から募集を始める省人化投資向けの補助金を巡り支給対象を建設や物流に広げる。 事業拡大の目詰まり要因を減らし、5000億円規模の予算を用意して投資拡大を推進する。 建設・物流業界で従業員の時間外労働規制が強化されて人手が不足する「2024年問題」への対応を急ぐ。 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA245XF0U4A520C2000000/ 建設業界は資本金1億円未満の中小が全体の99%を超えるそうなので、資金に余裕の無い中小が建設DXを導入しやすくなる仕組みは、S+にとって追い風になるといいんですけどね。 そういう意味で、会社がこれからは中小企業との新規契約に力を入れる、営業人材を増やして今攻めて行く、という戦略は方向性として正しいのかなとは思います。 2Qのとんでもない巻き返しで、度肝を抜かさせて欲しい。 逆方向での度肝抜きは勘弁してください。。
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バス運転手の夏休みを1日1万円で買い取り 横浜市が人手不足で苦肉の策、違法性は否定 すくねえなあ 10万以上出せや
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人手不足の会社に居て、もう非効率で無茶苦茶なのです。AIが発展することによって効率的に仕事が出来る世の中になればいいな…という気持ちでエヌビディアを握ってます
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素晴らしい技術はすでにお持ちです あとは何かをきっかけにしてかならず上がってくれると信じております。経営者云々の話は一旦置いときます。2025年以降労働人口が大幅に減り確実に人手不足となります。そのタイミングにおいて確実にロボット関連やドローンなどがテーマと上がってくるでしょう。エヌビディアが高性能GPUを搭載予定の産業用ロボットの分野に力を入れていくというスタンスですからそうなれば御社においても確実に追い風となり注目されることでしょう。 その追い風を確実に捉え大きく羽ばたいてくれることを心から願っております。 なむー
電力銘柄ではなく、木質燃料サプ…
2024/06/01 09:50
電力銘柄ではなく、木質燃料サプライヤーでしょ。 人手不足、資材の高騰等ありますが、赤字にならないように頑張ってね🥺