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議決権行使書のハガキは賛否の意思を示して送らないと、賛成とみなされるでw まあ私も以前ここで呼びかけたことあるけど、どのみち送らない人が多すぎて無理だよ なので類が会社ごと消えていくのを温かく見守ろうやww
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ありがとうございますm(__)m 実際、言われるように 明確な理由ってのが無いんですよね 今は一目均衡表を使ってますが そしてrsiは目安で使って30.70は意識して 跳ね返る所を考えてはいますが ちゃんと見れてるかと言えば 違う気がしますし ただ雲に入って抜けるところは意思来てたり してはいますがどこで入っていくのか 悩むところあったり 押し目待ってたら押し目すら来なくて一気に 上がって勇足で焦って買うと 買ったところで落ちたりで 結局買い時迷って最近は上手く 買えてなかったりしてます 今も結局手元に残した5ロットのまま 止まってますし シンプルに移動平均線だけ見て ゴールデンクロスとデッドクロスを 意識してから更に移動平均の 75日がクロスしたところの 近い所で被ると比較的に長い上昇、下降が 見られること多く感じるのでそれを狙う 更にrsiを意識するのがよいのかな?とか 思ったりと低迷してます 最初こそギャンブルでしたが お金が増えて考え始めたら 増えた資産を守ることを意識しすぎて 攻めれないし 元々ちゃんと勉強してたわけでないので 目のつけどころ、明確な理由がなく まだ、正直、 下がったから買う、上がったから焦って INのギャンブル感覚でやってる人が よくやる失敗例と同じことしてる 気がします 下手に理解力無いのなら やはりシンプルに移動平均線 それを意識してやる方がよいのですかね ボリンジャーバンドも試したこと ありますが見方が解らなくて よく理解も出来なくて私には 使うとこ出来ませんでした
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ふむ|ω・)あまり元気ないなぁ 買残多いけどにゃーんか下げようぜい!的な意思を感じますなぁ どっかでドカーンと上がるのかしらん( 一一)ここはわからん 様子見するか。。3500円まで上がりますように(/・ω・)/
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米労働省労働統計局(BLS)が、米国の労働者の雇用状況を調査した指標。非農業部門雇用者数(Nonfarm Payroll:NFP)は、農業部門以外の産業で働く就業者の数を、非農業部門に属する事業所の給与支払い帳簿を基に集計したもの。世界中の経済指標の中で最も市場に注目されている指標の一つ。同時に発表される失業率は、労働力人口に対する完全失業者の割合で定義される。軍隊従事者、刑務所の服役者などを除いた16歳以上の男女が対象となる。労働の意思のないものFX専業トレーダーなどは、労働力人口から外されるため、失業率には反映されない。平均時給、労働参加率なども同時に発表される。 12日を基準日として、12日を含む週の雇用状況を調査。計測期間から3週間後の金曜日(翌月の第一金曜日になる場合が多い)に発表される。米国夏時間:日本時間午後9時半、冬時間:日本時間午後10時半の発表。
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ポー君は偉いよ 俺の最大の欠点、意思の弱さと血の気の多さ🤣w
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>> 很多没有意思的话 爺さん爺さん チャイナ語得意やってんなぁ
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ヤフコメから拾ってきた 国交省への批判が多い k●●******** 4時間前 非表示・報告 大前提として「不正はいけない」のは間違いのない事だけど、その幾つかは「規定された条件よりも厳しい条件」で「検査して、国交省が定めた試験そのもの」では無かった、という事らしい。 要するに性能が足りないとかではなく「跳び箱の5段を跳ぶのが試験なのに跳び箱7段をもう跳んだから、5段はあえて跳んてない」と言えばいいのかな。 確かに不正なんだけど、安全基準などは様々な要件があるので「より厳しい条件をクリアした場合は、検査クリアとする」としても良いような気がする。 多少は合理性のある判断をしても良いのではないだろうか。 t●******** 3時間前 70年前にできた認証制度が時代遅れです。約2年も認証にかかるのが問題です。法律で定められているよりも厳しい検査をしているのであれば、法律違反でなくてOKで良いと思います。この機会に認証制度を早く安全安心に行える制度に変えることです。むしろ国交省の方が日々進化する自動車について勉強が必要ですね。メーカーともっと意思疎通して行ってください。それが双方の利益になります。
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>えーっと、この銘柄に批判的でありながらここをめっちゃ調べてわざわざここに書き込みをする理由とは?なんぞや? 以前から何度も申し上げていることですが、ご存知の通りJDIは日本の大企業を集結した日本の縮図のような企業です。 そこにはよく言われる日本企業独特の非効率的な習慣等を観測することができる極めて優れたモデル企業という性質があります。 (例えば、無駄に長い会議、意思決定の遅さ、中抜き構造、サラリーマン経営者等) 一般的な企業がGAFAだったりトヨタだったりを参考にして改革をするのはなかなか難しいものです。 ですが、JDIを参考にして「あんな風にならないようにしよう」とするのはそれよりも遥かに簡単です。 JDIの企業としての価値なんて無いに等しいものですが、他山の石としては学べることが非常に多く、大変素晴らしい企業です。 自社の中のJDIに気付き、改善していくために、私たちはJDIという優れた実例からより多くを学ぶ事が必要なのです😀
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そうなんだよね、No2までが限界。 社長にはならない方がいいよ、掲示板や株やらやってる場合じゃないからね。 資金繰りやお客対応やらは自分の意思ではできない。 設備や技術相手の方が簡単だからね、やった分だけは帰ってくる。 会社や人間関係は難しい、なんでも契約で片付くわけでもないしね、思い違いも多い そのために皆さんのような弁護士がいるわけだよね。 東京地裁に何度行ったことか、それでも弁護士がなんでもしてるわけではないと言うことがよくわかった。まあ横から口出しするだけが多かったな〜。
Re:議決権行使書のハガキは賛否の意…
2024/06/07 15:04
阿・保が紛らわしい書き方で、ホルダーを混乱させようとしてようだな。 正しくはこうだ。 『議決権行使書のハガキを賛否の意思を示さず返送すると、賛成とみなされる』というのが一般的な理解だ。なので、とにかく『ハガキを返送してはダメ。ハガキを返送しないことが大切』。 なお、『議決権行使書のハガキの返送を拒否した結果、総会開催のため必要な定足数割れになった場合は、総会が開催不能となる』論理的帰結なのであり、手続き面では、更に『総会が開催不能になった時、ホルダーが議長不信任議案を出せば、会社はその旨の新しい議案をホルダーに諮る必要』があります。 >議決権行使書のハガキは賛否の意思を示して送らないと、賛成とみなされるでw >まあ私も以前ここで呼びかけたことあるけど、どのみち送らない人が多すぎて無理だよ > >なので類が会社ごと消えていくのを温かく見守ろうやww