検索結果
-
ご指摘ありがとうございます。 けんとうちがいの漢字が間違っており、大変失礼しました。 間違ったままだとその後何を言っても説得力なくなりますからね。 で、FP1229さんの下記の鋭い考察は、どのような根拠なのでしょうか? >>FP1229 6月16日 10:03 営業マン2500人×5.2=125人 4半期で125人×4=500人 会社は年間300人の退職を見込みと記載あり。このままいくならば当初予定の1.7倍の退職者となる見込みですねで正解に近いんじゃないですか(笑)
-
おつ。そのうちわかるよ。 けんとうちがいの漢字間違ってますよ >ゴルフボールと同じとか言ったり、憶測で検討違いな推測したり、 >イマイチなネタを差し込んできたり、 >とってもお忙しい売れっ子募集人のようです。
-
おとりぶっけんとは?
-
パナソニックよもう自主的にプライム市場から降格を申し出でろよ!こんな会社が東証プライム市場に上場しているなんて国際的な恥となるし東証の国際的な信用毀損にも繋がりますよ!東証もパナのプライム市場からの降格をけんとうすべきだよ!兎に角こんな会社を日本の代表市場に置いておくのは日本の恥となりますよ、嘗ての松下電器とはもう似ても似つかない斜陽企業に成り下がっているし 大型投資は次から次と大失敗しパナソニックはもう将来も見えない程であるし〜もう駄目だろうなぁ~今度の社長も全く口だけで使い物にならないしお先真っ暗かな!
-
けんとくん空売りしたんだって
-
とりあえずまずここは決算抜けんとな。 子会社化の内容は決算でも直近の四季報でも反映されないっぽいしそれ期待して買ってる人多いからサプライズなきゃ普通に下げそう。
-
-
まあトヨタ崩れたら日経おわりだからな。アキオが圧力かけんとな。まあもっと不快感のないようにやってくれれば良いんだけどな
-
新都も今日か明日かとIR待ちなので、安易に動けんとよ。 フォーは明日、YouTube期待上げなんやろけどさ。
東洋経済さんの記事に現在230…
2024/06/18 12:34
東洋経済さんの記事に現在2300名近い営業職員が居て700名の採用計画を立てているが300名ほどの退職を見込むとあります。 先日のIRで4半期5.2%を2300人かけると4半期で125名の退職をしていることになりませんか?多少のずれがあったとしてもこのペースでいったら年間500名近い退職者になり東洋経済さんの記載の300名退職を見込む。500名は300名の約1.7倍だよねって計算しました。 これに関しては出ている記事によっては今期900名採用、700名見込みとあったり情報が錯誤していますね。 実際FPPは上場企業、各社最上級の手数料率、潤沢なリーズこの3つで入社しFPP以外の代理店の話を聞かずに入っている人が多いです。いざ入ってみたら品質管理手数料の配分は無いしリーズ10件受けたら11万手取り減るしシステム利用料5万からら8万取られるし同じだけ契約取っても他の代理店より手取りめっちゃ減るのに気付いて入社期間短い人が早いうちに抜けなきゃって大量離職になっていると言う状況かと思われます。このまま行くと入社数減の退職者増の状況になっていてどっかで逆転する可能性もあるかと思います。 >ご指摘ありがとうございます。 >けんとうちがいの漢字が間違っており、大変失礼しました。 >間違ったままだとその後何を言っても説得力なくなりますからね。 > >で、FP1229さんの下記の鋭い考察は、どのような根拠なのでしょうか? > >>>FP1229 6月16日 10:03 >営業マン2500人×5.2=125人 >4半期で125人×4=500人 >会社は年間300人の退職を見込みと記載あり。このままいくならば当初予定の1.7倍の退職者となる見込みですねで正解に近いんじゃないですか(笑)