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汚.染水浄.化装置(A.LPS)では、汚.染水から全ての放射性核種を除去することはできない。A.LPSで処理された汚.染水の70%以上は放出基準に達していない。 結局海水でうすめまくるしかなし。 100年たれながし運転では、設備の腐食や経.年劣化に伴ってA.LPSの信頼性はさらに低下。フクシマの海で巻.貝の生.殖異.状もみつかった。 東.京電力はここ数年、汚.染水デ.ータの隠.蔽・改.ざんを繰り返しており、東.電の汚.染水デ.ータ、だれも、信用してない。 汚.染水には60種余りの放.射性核種が含まれており、多くの核.種にはまだ処理技術がなく、長.寿命核.種は海.流に乗って拡散する。また、海.洋生物の移動や食物連鎖に伴う生.物濃縮の効果によって、食品の安全と人類の健康に不安だらけ。 例により、御.用学者と御.用マスコミが、安全安全いうてるだけ。 そんなにアンゼンなら、キ.シダハン、飲んでみせろや!
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あっ、それは、僕も読みました。 大規模案件は、捨てざる得ない、 という自己分析を 稼ぐ力の劣化と見るか? 新たな競争戦略の基礎と見るか? 〔自分の強み弱みが分からないと戦略は、建てられない。〕 では、経営陣に大規模案件が無理な御社の中小案件における強みや競争優位は、なんですか? 大規模案件を捨てるニッチ戦略の勝算は、なんですか? と突っ込みたくなりますがその機会は、ないでしょうね〜
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稼ぐ力が劣化しちやつたんですかね〜 それとも経営陣の単なる自信喪失かな〜 正確な自己分析かな〜
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私は、基本的には円安派だ。 日本経済にとって、円安がプラスになるという立ち位置だ。 失なわれた30年の含意とは、 超円高によって、雇用の質と量が悪化し、 そのため、賃金が激減し、その影響により、 個人消費が収縮したという負のスパイラルに陥り、 日本経済が長期停滞に陥ったということだ。 今現在の円安、あるいは、円安に起因する物価高の中、 苦しんでいる人たちがいないとまでは言わない。 しかし、円高による雇用の消滅の方がダメージが大きい。 円高となれば、企業としては、生産拠点を日本から海外に 移転せざるを得ない。当然の話だが、そこで働いていた 国内の労働力は必要なくなる。 例えば、国内の製造業が衰退し、製造拠点(工場)が 撤退すれば、必然的に労働者は職を失う。 地方の企業城下町では、中核企業の工場があるおかげで、 工場労働者は勿論、期間工、派遣社員、下請業者、出入り業者、 近くの飲食業・商店やタクシー会社などが食べている。 収入先を失った人たちは、家族が連れて、町を去り、 駅前商店街はゴーストタウンとなった。 これが日本全国いたるところで発生した惨状である。 製造拠点を海外に移せない零細企業は、輸入品との価格競争に さらされ、壮絶なコストダウンに踏み切り、苛烈なリストラを 持続的に行った。賃金や労働条件は悪化し続け、新規採用は とことん絞った。しかし、転職先もない以上、 末端の労働者はただ耐えるしかなかった。 設備投資は大幅に削減され、将来の新規事業に寄与する ことが期待されている技術は空洞化し、良質な仕事は減り、 労働者は製造業からサービス業にシフトしたが、 キャリアや人財価値は著しく劣化し、処遇・待遇は大幅に悪化した。 一方、経営者も、リストラが得意な者が抜擢された。 労働分配率を減らし、自らの役員報酬と株式配当を増やしていった。 だから、165~170円くらいまでなら、円安を容認するべき。 空前の春闘による賃上げや新入社員の初任給の大幅アップ、 そして、過去最高水準にある就職内定率。 最近では、高卒でさえ、金の卵状態だ。 艇変の火背移木には、こうした恩恵は及ばないが、 マクロ的には無視できるレベルである。 本質を見抜くことが重要だ。
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後輩201Aの劣化板か
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> 詐欺は相手と相対する分、罪が軽いんや > 俺が言いたいのは、何かあれば直ぐに警察、、こういう考えを持ってる奴 > 自己防衛欠如した「あかんたれダメ人間」こう言う奴がいるから堕落するんや 「何かあれば直ぐに警察、こういう考えを持ってる奴」 そこを話したいならそれはまた別でやってね。 話を広げれば内容が変わってしまう。 公私混同して論じてはいけない事と同様。 「何かあれば直ぐに警察」 何かじゃない。そんな次元の話してませんから。 問題の核心は大掛かりな「日本全国組織特殊サギ」ですから。 オレオレ詐欺 日本全国組織で高齢者ターゲット絞って狙った詐欺。 最近統計 2年だけで、 2022年 特殊詐欺被害額 前年比31.5%増 371億円 認知件数 1万7570件 2021年 特殊詐欺被害額 285億2千万円 認知件数 1万4000件 被害者 88.2% 65歳以上高齢者 被害額内訳 「オレオレ詐欺」最多 126億1千万円 「架空請求詐欺」有料サイト利用料金名目 79 億8千万円 「詐欺盗難」 警察官装いキャッシュカード盗み取る 42 億6千万円 新型コロナウイルス感染拡大便乗特殊詐欺 約2億円 全国組織化された巨悪のボス野放しで捕まえられない 全国警察組織。 巨悪組織が大成功すれば もちろん税金は1円も払わない。 莫大な脱税サギでもある。 オレオレ詐欺丸儲け。 自己防衛欠如の問題じゃない。 特殊サギ 巨悪化巨大化の問題。 検察組織 劣化し続ける行政司法の素質役割の問題。 問題の核心をすり替えてはいけない。 サギシ容認思考カイロの方に、自覚なしと思いますが。
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この計画は、原発の運転期間についてこれまで最長60年だったものを60年を超えても延長できるようにした去年の法改正に伴うものです。運転開始から30年を超える全ての原発について、施設の劣化状況の確認方法や必要な措置などをまとめて規制委員会の認可を得ることが求められます。 女川原発2号機は1995年7月に運転を開始していて、東北電力は今回、運転開始30年を迎える来年7月以降の10年間の計画を提出しました。今後、規制委員会で審査が行われます。 東北電力は、女川原発2号機の再稼働を今年9月頃に予定しています。 大事なやつやん
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女川原子力発電所2号機における長期施設管理計画認可申請について 2024年 6月27日 当社は、「脱炭素社会の実現に向けた電気供給体制の確立を図るための電気事業法等の一部を改正する法律」に基づき、本日、女川原子力発電所2号機における「長期施設管理計画※1認可申請書」を原子力規制委員会へ提出いたしました。 本計画は、2025年7月28日に運転開始から30年を迎える女川原子力発電所2号機について、設備の点検結果から劣化状況を確認する経年劣化に関する技術評価※2や製造中止品に対する管理方法などを取りまとめたものです。 当社といたしましては、今後の原子力規制委員会の審査に適切に対応していくとともに、引き続き、原子力発電所の安全性向上に努めてまいります。 審査して
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相手が使った言葉でダメージ受けたから使いたい気持ちもわからないでもないですが、そういうのは他責思考とは言わないんですよ。w まず他責思考の意味を調べてからコメントしましょう。w あと居酒屋が原因でドラクエIPが信用を失っているのではなく、 ドラクエ居酒屋クラファンのドラクエチームのダブルスタンダードな対応で、ドラクエそのものが信用を失い、ドラクエが売れなくなり、結果ドラクエIPが信用を失っているということですね。 ドラクエIPが落ちてる証拠を出してくれとお願いされたので、 ドラクエ12発表会で株価下落 ドラクエ12発表から3年タイトルしか出せず ドラクエ12開発中止の報道 ドラクエ10はバージョン毎に人口3割低下 ドラクエ10のコンテンツ内容が使い回しばかり ドラクエ10が右肩下がりが事実で重課金方針でないと維持できない発言 ドラクエ3リメイク発表で株価下落 ドラクエチャンピオンズなど立て続けにドラクエソシャゲのサービス終了 ドラクエ責任者交代 スクエニ新社長がドラクエIPを経年劣化と発言 スクエニ新社長がこれまでの体質を変えるべく新スローガンを発表 という証拠を出したまでですよ?
私は、基本的には円安派だ。 …
2024/06/28 16:47
私は、基本的には円安派だ。 日本経済にとって、円安がプラスになるという立ち位置だ。 失なわれた30年の含意とは、 超円高によって、雇用の質と量が悪化し、 そのため、賃金が激減し、その影響により、 個人消費が収縮したという負のスパイラルに陥り、 日本経済が長期停滞に陥ったということだ。 今現在の円安、あるいは、円安に起因する物価高の中、 苦しんでいる人たちがいないとまでは言わない。 しかし、円高による雇用の消滅の方がダメージが大きい。 円高となれば、企業としては、生産拠点を日本から海外に 移転せざるを得ない。当然の話だが、そこで働いていた 国内の労働力は必要なくなる。 例えば、国内の製造業が衰退し、製造拠点(工場)が 撤退すれば、必然的に労働者は職を失う。 地方の企業城下町では、中核企業の工場があるおかげで、 工場労働者は勿論、期間工、派遣社員、下請業者、出入り業者、 近くの飲食業・商店やタクシー会社などが食べている。 収入先を失った人たちは、家族が連れて、町を去り、 駅前商店街はゴーストタウンとなった。 これが日本全国いたるところで発生した惨状である。 製造拠点を海外に移せない零細企業は、輸入品との価格競争に さらされ、壮絶なコストダウンに踏み切り、苛烈なリストラを 持続的に行った。賃金や労働条件は悪化し続け、新規採用は とことん絞った。しかし、転職先もない以上、 末端の労働者はただ耐えるしかなかった。 設備投資は大幅に削減され、将来の新規事業に寄与する ことが期待されている技術は空洞化し、良質な仕事は減り、 労働者は製造業からサービス業にシフトしたが、 キャリアや人財価値は著しく劣化し、処遇・待遇は大幅に悪化した。 一方、経営者も、リストラが得意な者が抜擢された。 労働分配率を減らし、自らの役員報酬と株式配当を増やしていった。 だから、165~170円くらいまでなら、円安を容認するべき。 空前の春闘による賃上げや新入社員の初任給の大幅アップ、 そして、過去最高水準にある就職内定率。 最近では、高卒でさえ、金の卵状態だ。 艇変の火背移木には、こうした恩恵は及ばないが、 マクロ的には無視できるレベルである。 本質を見抜くことが重要だ。