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(株)学情

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(株)学情の株つぶやき

株つぶやき

X(旧Twitter)データについて

  • 優待サムライの投稿

    優待サムライのアイコン画像

    1月優待 早期売禁狙いは僕には高難易度 〝特攻野郎エイチーム 3662〟 7月の同社でヤラれた記憶も新しいし、学情でも早期売り禁喜んでいたらサクッとMAX喰らってる。サンプル数少ないけど、早期売り禁=安逆日歩、はぜんぜんアテにならんし実際ヤラれまくってます (再確認)高逆日歩を避ける3箇条 x.com/yutai_samurai/…

    優待サムライ@yutai_samurai
  • てんむす@S株ハンターの投稿

    てんむす@S株ハンターのアイコン画像

    【今日のS株ハンター】 ☑️2301:学情 配当利回り予想4.12% 連結配当性向4〜50% 6期連続増配中 ☑️2502:アサヒグループ 配当利回り予想3.04% 累進配当、40年非減配 ランサムの影響で減益予想 ☑️5184:ニチリン 配当利回り予想4.32% 配当性向40% 安定かつ継続的 ☑️6486:イーグル工業 配当利回り予想3.87% pic.x.com/NxItVGjzKz

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    てんむす@S株ハンター@tenmus_43
  • 日本の株式市場の暗殺者の投稿

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    意外に上がる株 3431 宮地エンジ 5938 LIXIL 6707 サンケン 1861 熊谷組 7011 三菱重工 9233 アジア航測 2301 学情 2329 東北新社 9503 関西電力 7012 川重 9974 ベルク 6345 アイチコーポ

    日本の株式市場の暗殺者@GLemarel38016
  • 鳥海|専業投資家の投稿

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    意外に上がる株 3431 宮地エンジ 5938 LIXIL 6707 サンケン 1861 熊谷組 7011 三菱重工 9233 アジア航測 2301 学情 2329 東北新社 9503 関西電力 7012 川重 9974 ベルク 6345 アイチコーポ

    鳥海|専業投資家@toriumil_toushi
  • なかむらけいじの投稿

    なかむらけいじのアイコン画像

    意外に注目される株リスト📈 3431 宮地エンジ 5938 LIXIL 6707 サンケン 1861 熊谷組 7011 三菱重工 9233 アジア航測 2301 学情 2329 東北新社 9503 関西電力 7012 川重 9974 ベルク 6345 アイチコーポ 「いいねやフォローで最新の株式情報をタイムリーにお届けします!」👍

    なかむらけいじ@lgtmp76981487
  • まるもの投稿

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    返信先:
    @tenmus_43

    学情も前澤給装も理由がはっきりしてて参考になります! この2つだと、今後は配当狙いで長めに持つ予定ですか?

    まるも@malumo_o
  • ゴルディの投稿

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    返信先:
    @Investor__girl

    2301学情 6554エスユーエス 2674ハードオフ とかどうですかねぇ。 最近、小型も高配当株がかなり買い上げられている印象で新規は投資妙味が少ない印象。追加で買いたいけど、相場も過熱気味だし大きな調整を待ちたいかなぁって感じ🤔

    ゴルディ@Goldie_jp01
  • 尺川@零細自営業者の投稿

    尺川@零細自営業者のアイコン画像

    1月7日(水)の買付 ・GXUSスーパーD ・学情 ・上場豪債ヘッジなし ・GXゴールド ・JEPQ 5銘柄を買付。 JEPQのドル建て分はJEPQの配当で買付(再投資)。 #S株 pic.x.com/UvMrJJlzWt

    • 投稿画像
    尺川@零細自営業者@syakukawa_0806
  • リンにゃん | FIRE達成した下僕の投稿

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    返信先:
    @syakukawa_0806

    GXUSスーパーDでインカム、 学情で成長、 豪債&ゴールドで守り、 みずほリースで安定配当。 まさに「攻め・守り・分散」が揃っててS株らしい積み上げだなと思いました👍 このペースでいけば、あとから振り返ったときに効いてきそうですね📈

    リンにゃん | FIRE達成した下僕@suzurin__rin
  • 相沢みか@あたりまえリクルーティングのHR研究室の投稿

    相沢みか@あたりまえリクルーティングのHR研究室のアイコン画像

    リスキリングとは? 「新しい職業や今の業務に必要とされるスキルを獲得する(させる)こと」です。DX化が進む今、企業にとっても個人にとっても重要な取り組みになってます。(株)学情の調査では、回答した20代の8割が、「リスキリング支援がある会社と知ると志望度が上がる」と回答しています。

    相沢みか@あたりまえリクルーティングのHR研究室@revive_hr33581
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