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🌑どこの企業のエライさんも皆不正してねんやん。 人事考課も大半が不正して出世してるんだろう。 どうりでおかしいと思ったわ!! くそ真面目に働くのがア保らしくなってきたわ。 また、泣きを見るのは、くそ真面目にやってきた人間だろう。 ①そう思う👍 ②そう思わない👎
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証券会社のレーティング,まともに受けとる必要は無いから!彼等は業務フローとして定期的にレーティングを出すようになっている。これまでの結果を見ても当たり外れは日常茶飯事,殆どが偶然の結果だと判断しています。当たっても外れても結果は社内の人事考課には関係無いのです。重要顧客には個別に資料で説明していますが,やはり精度は低いです。
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課長、お宅んところの山木君は、数値的な話になるとまるで仕事できん奴やな。 頼んだ仕事も何にも出てこない。 次の人事考課でFで付けといてくれるか。
🌑日本の人事考課の実績なんてな…
2024/06/05 07:05
🌑日本の人事考課の実績なんてな、 あげるもんやない、書くもんや。 仲良しこよしの人間は新しいポストまでこしらえて、昇進昇格昇給させてやるけど、 それ以外は虫けらや、いや、虫けら以下やな。 安く安く使い倒して、 使い古したら、ハイ、オサラバや! ①そう思う👍 ②そう思わない👎