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No.773
明日の株主総会が楽しみだな …
2019/03/27 22:07
>>No. 771
明日の株主総会が楽しみだな
召集ご通知の冊子みたけど
1.企業集団の現況に関する事項(P.31)
に労働協約解除の状況の載せるべき
対処すべき課題(P.33)
に⑥社員との信頼関係の修復
を追加した方が良いな -
No.590
> 掲示板へな内部事情の記載は…
2019/01/24 05:36
>>No. 589
> 掲示板へな内部事情の記載は、問題になってるからやめたほうがいいよ。正体バレるし、訴えられかねないよ。注意したほうがいい。ちなみに俺は通報したんでね。
もちろんそれは知っているけど
業務上知り得た情報でなく、
業務外で勤務時間以外に労働組合が全組合員に公表しているレベルの情報だと思うので、
(労働組合の上位団体にも)
別に機密情報じゃないし
問題なくね。
売り上げ高がどうのこうの、どこに参入予定とか
の業務上知り得た情報はまずいと思うけど。
>>576さん、聞いて欲しいな。 -
No.588
> 専従なら組合員から金を貰う…
2019/01/23 22:33
>>No. 579
> 専従なら組合員から金を貰うので問題ないが
> 一般組合員は勤務時間中は会社の許可が必要です。
> 昼休み等の休憩時間、勤務後は問題ないです。
もちろんそれは知ってるけど
通常は、労使協議で組合に
「今後は気をつけてね」と注意して済む話。
損害賠償請求など尋常じゃないよね。
本当かどうかは、株主総会で質問すれば良い話。
常識的に万が一そんな事はあり得ないと思うけど、
労働協約解除とでもなったとしたら、
もう大変な事態で、労使の決裂は決定的。
会社業務どころじゃないよね。
>>576さんは、そこのところ聞いて欲しいな。 -
No.577
> 聞いてみた > 労働組合…
2019/01/20 15:16
>>No. 576
> 聞いてみた
> 労働組合情報によると
> 勤務時間中に組合活動をしていたとして、
> 会社から組合員/組合に数千万円の賠償金を請求しているらしい
>
> また聞いてみる
こんなんで賠償金請求とか・・・
社員の経営陣への信頼度はゼロになったな。
塩漬け株になっているけど
逆に株主総会が楽しみになってきた。
> 優待の案内が到着したが期待…
2019/04/03 21:39
> 優待の案内が到着したが期待外れでした。
> これならクオカードのほうがずっとマシなような気がします。
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