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No.216
うつ病は怖いなァ!色々と世話に…
2016/10/18 23:24
うつ病は怖いなァ!色々と世話になった恩人でさえも
自分にとって脅威だと感じたら、突然、牙をむいて襲
ってくるんだからね。
自分の言ったことや世話になったことを殆ど覚えてない
のかな? 怖い怖い!! -
No.210
創業者が苦労して作り上げた学会…
2016/10/13 22:34
>>No. 209
創業者が苦労して作り上げた学会や大学とのパイプも、
プロ野球界とのパイプも、無策で何もせずに、すべての
パイプを無くしてしまうような経営者では、プレス機等の
高い「道具」を設備しても、効果も期待できないし、
形作りだけで終わりそうな感じですね。
そう言えば少し前にも、5段ホーマーを導入という発表が
ありましたが、その後の効果の報告も発表も無いですね。
本当に使っているのですかね? -
No.209
大きな鍛造品を作る為か、冷間鍛…
2016/10/12 23:23
>>No. 208
大きな鍛造品を作る為か、冷間鍛造金型で今までは作れない鍛造品を
作れるようにテストするためか、どちらかやろうけれど、今更という
感じもしないではないですね。それとプレスを入れても技術者不足
では猫に小判みたいなもので、結局は自己満足の高いオモチャになる
ような気がしますね。 -
No.207
配当は維持、従業員の年収は減少…
2016/10/04 23:21
配当は維持、従業員の年収は減少?。
そんな配当は長続きしないし、不満も
そのうち出てきますよね。
株主も大切だけど従業員も大切なことぐらい経営者は
分かっているはずだけど、どこを向いているのやら?
さてさて中間配当は??現状維持? -
No.204
業績や配当も心配だけど病気も心…
2016/10/03 18:24
業績や配当も心配だけど病気も心配ですね。
心の病は山あり谷ありみたいですから。
配当もしばらくは無理してでも出すのでしょうが、
そのうち「突然」に減額になりそうな気配ですね。 -
No.201
ここも豊洲と同じで、知らないう…
2016/09/30 22:47
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No.198
誰かもっと企業価値を上げられる…
2016/09/29 00:02
誰かもっと企業価値を上げられる経営者が来ないかなァ。
景気頼み、顧客頼みでは株価も上がらん。 -
No.109
ここの社長も会社や社員の為にも…
2016/08/09 14:43
ここの社長も会社や社員の為にも、天皇陛下と同じように
退位の「お気持ち」を、そろそろ述べた方が良いのでは? -
No.100
フィルタの社長も交代させられた…
2016/06/16 00:40
>>No. 99
フィルタの社長も交代させられたことを知らないのですか?
仕事が出来て業績を上げても辞めさせられるみたいですよ。
病的な社長と、たった2名の平取しかいない経営組織の会社に
マサ大佐は何を期待しているのですか? もう店じまいでは? -
No.92
ホームページの決算説明会資料を…
2016/05/11 10:00
ホームページの決算説明会資料を見ましたが、来期計画は売上・営業利益共に
ほぼ今期と同額で、もう成長性や利益改善余地が無いと、みずから言っているような
計画になっていますね。もうここの社長も限界ですかね?
売上が伸びなくても、せめて利益で大幅に改善するような独自性を示すぐらいで
ないと駄目ですね。
また、基幹事業のネットシェイプの利益率が4.7%では、その金型を使って部品を製造して
いる鍛造メーカーよりも利益率が劣っており、技術的な優位性も無いのかも知れません
ね。 もう売りですね。 -
No.78
新規公開価格が500円。その後…
2016/02/02 23:34
>>No. 77
新規公開価格が500円。その後一時ターボ等で業績上昇気配も
あったけれど、主力の金型技術力や収益率が低下続き。
輸出が少ないので為替はあまり影響が無いと思える。
事業や経営者に魅力が無いから株価は500円が良いとこ。
450円程度で配当狙いが妥当。 -
No.73
よく御存じですね。過去の遺産だ…
2016/01/24 23:00
>>No. 72
よく御存じですね。過去の遺産だけで食ってますね。事業の将来性もそうですが、
ここの社長が・・の病で、かつ技術も何も無いそうで、それでも社長を続けられ
るようにと、物言わぬ無能な平取締役だけで役員を構成しているみたいですから、
社長の交代でもない限り、将来性は無いでしょうね。 (ホームページ参照)
経営も景気任せ、顧客頼みみたいだから、景気の良い時だけ業績が上がり、その
翌年は必ず落ちているという単純な業績ですね。景気が再浮上する時に買って、
その翌年は売り。 -
No.41278
6467のニチダイも見てね。で…
2015/04/26 19:22
6467のニチダイも見てね。でもあそこの会社はブラック?
リクルート採用された社員が、ベテラン幹部社員と役員のパワハラで
うつ病になって、ついには自殺したという噂です。
社長も心の病気らしいのに、パワハラを放置していたのかな?
他にも工場用地関係でも黒い噂があるらしいけどね。
自動車関連なのに、そんな噂があっても上場していて大丈夫なの? -
No.1575
Re: 引けで
2014/07/17 22:25
ここの会社の社長の病気はもう完治したのですか?
とても期待できるとは思えないですけどね。
次回の株主総会で質問してみます。 -
No.1571
ここの社長は大丈夫?
2014/07/08 14:49
心の病の人は、自分への脅威の排除だけで、あとはすべて風任せ、顧客任せしか出来
ないらしいから、ここの会社の業績は、世の中の景気と連動するので誰でも先が読めますね。今年の後半からは厳しいのでは?
ここ数年を見てると利益率が低下傾向で、新しい技術も聞かないですね。何か新しいものでもありますか?
保身のために意見も言わない平取りだけで周りを固めている会社なんて今時珍しいし、そんな会社に将来性なんてあるのかな?
アークとでも一緒になった方が楽しみじゃないですかね。 -
No.38656
オリックスさん同時にニチダイも買って合併させて企業価値を上げて
2014/07/04 00:30
ニチダイは金型の製造技術はあるので、アークと一緒にすれば、より企業価値を上げることが出来るのではないか。ニチダイは発行済み株式も少ないし、株主構成もばらついてるみたいだし、なによりも社長が心の病みたいで、逆らわない平取りだけで固めているらしい。買い時では。
経歴を見れば分かるように、過去…
2016/10/24 23:27
経歴を見れば分かるように、過去に経営者としての経験も無い、創業者の娘婿
というだけで技術も何も得意な分野もなさそう。
フィルタが助けてくれているみたいですが、これも以前にスカウトした人材が色々と
チャレンジして、活動してくれたおかげ。しかしその人でさえも突然退任させられている。
実力を発揮したり、発言力を増した人は脅威と感じて除外するみたいですね。
常務も専務も突然いない期間が数年前から続いていたのもその一つでは?
この規模では執行役員なんて所詮、部長に毛の生えたような程度でしょう。