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第1四半期の決算短信が発表となりました。
ロイターのタイトルは、「当期赤字幅縮小」となっていました。
しかし、売上も減少しており受講者の増減も不明ですので
有報で確認してから判断したほうが良いと思っています。
拠点の統廃合で、やはり従業員もかなり辞めたようですね。
有報を見ればわかりますよ。
この人材不足の世の中、これからここは大丈夫ですか？
経営者の方々、頑張ってください。期待してます。

業績予想が出ました。保守的と言うか、苦しそうですね。
配当予想は出ませんでした。拠点を統合しても、利益は出ないみたいです。
どうしたら、活路が見い出せるか経営方針が立ってない。
どうやって、経営を立て直していくかを発表してほしいですね。
株主総会を待っています。

PBRも、以前は1倍をなかなか超えられなかったのに、皮肉にも前期赤字で
1倍を超えて来ました。現在値は割高感があるんじゃないですか。
今期無配だけは、勘弁してください。
前々期のように、社長威勢よく『V字回復』でお願いします。

あれだけCM流していたのに、ついに、『2次募集』ですか？
予定より、受講者が集まらなったのでしょう。
景気が良くなってきているのに、業績が良くならないと、
人（受講者も従業員）が離れてしまいま～すよ。
経営者の方々は、もっと知恵を出して頑張ってもらわないと困ります。

ついに、営業赤字ですか？
来週は、爆下げ間違いないだろうなあ。
配当は予定通りみたいだけど、最後はどうなるかわからないよ。
大体、収支も考えずに借金して拡大し過ぎや。（無借金で優良企業やったのに‼）
正月のテレビ見てると、三が日からCM流して莫大な広告宣伝費を使って
着付け教室の生徒予定通り増えるんか？
この感じからいくと、来期も赤字で無配に最後はなるのかなあ？

今回、配当予想は変更しませんでした。
しかし、前々期でもそうでしたが、期末ギリギリになって無配の可能性は高いと思います。
でなければ、株価対策で赤字でも予定通り配当することも考えられます。
(社長が株の６割持ってるから、また、無配だったら収入が減るし、
責任を取って無報酬になったら堪らないだろうからなあ！？)
社員も拠点廃止で「希望退職募集」とか、でなくても、辞める人も出るだろうなあ。
来年もイメージダウンも考えられて、業績は苦しいじゃないかな？

予想通り、V字回復の後は、業績下降ですね。
赤字の最大原因は、社長の高額報酬だったりして！？
今期最終赤字だったら、また、社長の報酬は無報酬になるんですか？
やばい！そうなると、株主は　「無配」　(ガガーン)

社長が、業績V字回復させると言ってなんとなく戻ったみたいです。
取扱いが着物で高額品ですね.......?
しかし、株主にはかつての配当に戻していただけないようです。
高成長期待・増配期待なら株価も上がるけど.......