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No.2564
連休後、このまま平行線か微増……
2021/07/21 15:02
連休後、このまま平行線か微増…の予感です。
何だかんだ、五輪でこの話題そのものが流れそうな予感はありますが…果たして。
よき連休になりますように。 -
No.2546
一応確認ですが明日は休み…で連…
2021/07/21 14:58
一応確認ですが明日は休み…で連休入りで合ってますよね?
楽しい連休を。現場の社員の方々には幸あれ…。 -
No.2509
-10%で手打ち…というかここ…
2021/07/21 14:48
-10%で手打ち…というかここで落ち着きかな。
ラスト10分で買い増しor手放しがどちらに傾くか… -
No.2480
長期の方もいると思うのでしっか…
2021/07/21 14:40
長期の方もいると思うのでしっかりと経営層はイメージ払拭というか…まずはこういうセンシティブな内容を発信することのリスクを理解して頂きたく思いますね。
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No.2228
28961の先輩の言う通りです…
2021/07/21 13:28
28961の先輩の言う通りですね…社員の行動を規制している、労働条件にペナルティ与えてる時点で末端社員から離れていくでしょうしね。ピラミッドの下は大きいとは言えど、いつかは底がどんどん削れてしまう訳ですし。。
というか自分だったら少なくとも転職やら就職の牌から外します…入社出来る出来ないはさておき。 -
No.2184
経営層的には2700を防衛ライ…
2021/07/21 13:16
経営層的には2700を防衛ラインで想定して買い支えてるんでしょうか。2700から下がるのであれば…底値がまだ見えない気がします。耐えるのであればここから持ち直しはある…でしょうか。
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No.2133
自分の感覚信じましょう…。 一…
2021/07/21 13:06
自分の感覚信じましょう…。
一個人としては…企業としては応援はしたくはないですね。あと、2代目社長が典型的にアレな感じするのが……。
adoさん起用したり、なんか良く分からない歌詞で狙ってる感がとても良く伝わってくる…。 -
No.2071
3Gから4G移行の頃ってこんな…
2021/07/21 12:56
3Gから4G移行の頃ってこんな陰謀論だの病気に�なる!なんて話題は無かった…ような思い出があるんですよね。当時まだ学生の身分でしたけれども…(実際はあったのかな?(--;))
色々とデジタルデバイスや通信が普及して、様々な情報が発信しやすくなった弊害って感じするなあ…今回の件も。この先デジタルリテラシー(とそのリスク管理)は益々重要に�なるような気が…小山田の従兄弟のバカったれがやらかしたヤマサの件然り。 -
No.2034
28745の先輩も仰ってますが…
2021/07/21 12:49
28745の先輩も仰ってますが勉強になります、ホルダーになる場合は企業の経営陣の動向気にしないと…こういった状況の乱高下する場合は胃が痛いですよね……。
目先の数字だけに惑わされないようにしよう…とは思うけど、中々それが出来ないのが難しいところです…。 -
No.1970
経営陣が5爺ってことでしょうか…
2021/07/21 12:41
経営陣が5爺ってことでしょうか?
にしても…完全個人意見ですけど、何処をどう考えたら5Gの電波がコロナウイルス寄せ付けるって思考になるんだろ。…ロジックが分からないなあ(~_~;)陰謀論のロジックも気にはなるけど、染まりたくはないなあ…。 -
No.1818
午後イチの爆落があるかどうか、…
2021/07/21 12:13
午後イチの爆落があるかどうか、が気になっています…底値が全く見えないのが正直なところで。
五輪の影響もありますし、週明けに話題が風化する可能性もゼロではないので…まずは今日1日の動きには注視したいところです。 -
No.1793
よく言う2代目がどうしようもな…
2021/07/21 12:09
よく言う2代目がどうしようもなく、或いは地に足の付いてない経営者…ということであればせめて世論の影響をしっかりと見据えた経営・運営を志して欲しいとは思います。
ワクチンについて様々な意見あるので打たない、という意見・理念も尊重はします。ですがそれを社員にまで強制しあまつさえ労働的なペナルティを課すのは決して世間的には理解を得られないかと。何よりセンシティブな話題過ぎます。
世代的にネット世論、snsの影響�は十分理解されている経営者とは信じたいですし…何らかのコメントを出すことがあれば良いのですが…
とはいっても、会社的には否定するIR出していますからね…如何ともです。
連休明×ネガティブ報道+五輪効…
2021/07/26 08:35
連休明×ネガティブ報道+五輪効果…後の株価の動き方、勉強させて頂きます。
宜しくお願い致します。