240
-2(-0.83%)-
- 前日終値
- 242（10/02）
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- 始値
- 242（09:00）
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- 高値
- 242（09:00）
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- 安値
- 239（14:20）
掲示板のコメントはすべて投稿者の個人的な判断を表すものであり、
当社が投資の勧誘を目的としているものではありません。
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329（最新）
社外取締役、社外監査役は顔ぶれは変わっても、経営スタイルは旧態依然のまま。本人たちは毎月報酬が得られてラッキー程度に考えてるんだろうな。株主からはそう見えます。のらりくらりで経営に携わってるなら存在価値はありません。
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328
まだ２４６円かよ。
会社側はやっと株価を上げようと考えたんだろうな。
株価併合をやっていなかったらたったの２４円だからな。
本当に株価を上げたいのなら１０株併合をした逆で１０分割して
株価を２４円にすれば簡単に上がると思うけどな。 -
327
そろそろ化ける？？
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326
自社株買い上限3,000万円ですか。
ホント
キャッシュ💴枯渇してますね。
しかし
タビオの買付け株価をずっと下回ってるのは
今後の
取締役会や
将来の関係性に不味いもんね。
気持ち解ります。 -
325
大幅高 との報道ですが、
高々９円 前場引け
出来高 三万株も無し
大爆発 -
しないよりはマシだが自社株買い1%はしょぼいなぁ、あまりインパクトがないなぁ
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323
2021年12月に公表した「第５次中期経営計画（for the NEXT STAGE 2024）」での目標値は
2025年1月期 売上150億円 経常利益450百万円
だったが、
2024年3月にこの目標を取り下げて
売上133億円、経常利益130百万円
に下方修正するも、先日発表の第2四半期決算みるにこれも危うい。。。
過去5回の中期経営計画を一度も達成したことのない希有な上場企業。。。
本年12月には第6次中期経営計画が発表されるとおもうが、なんか旧ソ連の絵に描いた餅「第○次五カ年計画」を想起させる悲しさ。。。
来月でタビオとの資本業務提携発表から丸一年。。。業績に寄与する成果はまだみえない。。。
そろそろ結果が欲しいが、、、 -
322
自分たちの延命しか考えていない役員に経営させてる株主が悪い。決算発表を夕方にコソッと出す会社は終わっています。
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321
早くTabioが買収して欲しい。
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320
いゃぁ〜
ガッカリと言うか。
笑いが出て来る2Qですね。
リストラ人数が中途半端だったのか？
経営手腕が無いのか？
ナイガイと言えば総合アパレルとして
紳士服・子供服・婦人服の著名ブランドを有してたイメージでしたが。
今後3年間は
靴下売れたら補充するだけで
押し込み納品止めて物流コスト抑えましょう。
経費掛かるイベントもやめましょう。
余計な経営戦略やめましょう。 -
319
んー、損益改善どころか悪化とは、、、
マジでダメかもしれんね。 -
318
やはり
経営者の能力が
業績に大きく影響しますね。
コロナ禍明けインバウンドで
アパレル各社Ｖ字回復してますがココは⁉️
靴下もユニクロ・無印良品で
コスパ良い物が買えるし
新規参入がエプロンでは・・・ -
317
そろそろ限界のようですね。ボンクラな経営者の下にいる従業員が可哀想。
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315
明日の第2四半期決算、損益の改善度合いに注目してます。
改善がないようだとマジでダメかもしれんね。 -
313
そろそろ第二クォーターの発表。前年割れの予算は達成するだろけど第三、第四クォーターで大逆転なるか？いい加減に平準化した販売計画をたてれないんだろうか？来年もお釣りをもらって前半赤字、後半逆転のギャンブルを続けるのだろうか？
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310
約30年前の往年のピーク時と比べ
株価 60分の1
売上 8分の1
損益 ほぼ毎期赤字定常化
社員数 12分の１
無配転落1999年1月期 以来復配なし
保有していた優良資産(数百億円にはなる？)すなわち不動産(内神田の本社ビル、綱島の工場・物流倉庫、浜松市の工場、大阪のオフィスビル 等々)、有価証券に加え各種の事業やライセンス(ポロラルフローレン等)をこの四半世紀に切り売りし続け、なんとか破綻を回避しつつ、三年に一度位のペースで人員削減(希望退職)を繰り返しての現在。
現社員で業績の回復や向上を実体験したことのある人はおそらくゼロ。
この数年間はコロナ禍のせいにしてたけど、今期の業績次第ではマジでダメかもしれんね。 -
308
未だに第4Qに押し込みして帳尻合わせる企業があるんだなぁ
押し込み割引で後に稼げる利益が減るだけなんだけどね
目の前しか見えていない役員が自分の残り数年のために会社を食いつぶしている姿が目に浮かぶ -
304
関西系の社員がいなくなってスッキリしたが、商売を知らない役員がいる限り浮上の機はありません。早くタビオに吸収されないと終わりだと思う。
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303
過去四半世紀以上に渡って、リストラという名の資産投げ売りと人員削減を何度も何度も何度も繰り返して延命。でも、もう実質的に投げ売りできる資産も、カットできる人員もほとんど残っていませんので、次は詰むかもです。
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302
それがなかなか潰れんのよ。
役職員の給料を払いながら、赤字、無配で長年生きながらえてきたゾンビ上場企業。☺️
381*****
兜町の風雲児
fdh*****
zie*****
Ｇnik
won125mgik
Naigai
よしゆき
798*****
まる
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