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社会保険がない会社のメリットデメリットについて教えてください

社会保険がない会社のメリットデメリットについて教えてください仕事探してるのですが社会保険ないところに決まりそうです。 ここの会社の社長が言うには前は入っていたがやめたとのことでした。 自分は社会保険についてわかってませんが一応社保完備のところに就職したいかなと思っています。 そんなことであってもなくてもどー違うんだ?とわかりません 給料は25万ほどです。運送関係の仕事です。12時間勤務ほどです。 社保無だとどうなるか教えてください。

回答数:4

閲覧数:43,764

共感した:2

質問日:2013/07/16

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ベストアンサーに選ばれた回答

法人の社会保険加入は義務です。 法律でも定められています。 運送業界ですと、社会保険未加入だと 運輸局からの調査等で営業停止等の処分を受ける可能性もあります。 社会保険は ●年金と健康保険料を会社が半分負担してくれる ●扶養する家族がいらっしゃる場合、被扶養者が何人いても保険料は一緒 ●万が一、労災以外の原因の病気等で仕事ができなくなった時、 傷病手当金が受けられる ●厚生年金に加入することで、将来の受給額が増える と、被保険者にとってはメリットしか考えられません。 会社負担分を嫌がって加入しないのでしょう。 会社の資金繰りが悪いか、社員の福利厚生を全く考えていないと思うので、 「いい会社」とは言い難いと思います。

回答日:2013/07/16

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質問した人からのコメント

回答ありがとうございました!今回は見送りました。社保完備のところ限定で探します。

回答日:2013/07/17

その他の回答

3

  • 会社は違法であることは認識しているのでしょう。 他にも違法なことがわかっても承知しますか。 労働条件をいろいろ聞いたと思いますが、他にも残業しても時間外手当 を払ってもらえない。有給休暇も取らしてくれない。などなど覚悟を しといてください。雇用保険にも加入してくれない。 運送関係とのことですが、本当に社員ですか。請負とか委託とかでは ありませんか。労働条件を明示した雇用契約書をもらって下さい。 社会保険に加入しないならば自分で国民健康保険料と国民年金保険料を 払うことになります。もらうときの年金額も低いです。 sososooosssosさん

    回答日:2013/07/16

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  • そもそも,社会保険制度のない会社は,その制度の基準が適用にならないほどに零弱な会社ということで 会社としても一人前でないと考えた方がいいでしょう。 逆に,それなりにきちっとした会社でその制度がないなら法に違反して入らないブラック企業というふうに 考えることが出来ます。違法性のある会社だということです。

    回答日:2013/07/16

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  • 健康保険、年金は、 会社(法人)であれば、 強制加入です。 つまり、遺法に脱退している可能性が高いです。 ですから、資金繰りが悪い会社 という可能性は高いです。 また、福利厚生として、最低限のものですから、従業員のことを考えていない ともいえます。 メリットは一つも見当たりません。 デメリットは、将来の年金が少ない。 国保だと 保険料も高い。 などいろいろあります。

    回答日:2013/07/16

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データ更新日:2024/05/30