来月夫が退職予定です。現在、妻（私）、子供二人は夫の扶養に入ってます。退職後の健康保険、年金等はどのように払っていくのでしょうか？次の仕事が未定なのですが、保険は会社の任意継続保険の手続きをした場合

Question

来月夫が退職予定です。現在、妻（私）、子供二人は夫の扶養に入ってます。退職後の健康保険、年金等はどのように払っていくのでしょうか？ 次の仕事が未定なのですが、保険は会社の任意継続保険の手続きをした場合、保険料は約２倍になるとの事ですが、妻と子供は扶養のままで大丈夫なのでしょうか？それとも、国民健康保険に切り替えた方がいいのか？その場合、妻と子供はどうすればいいのか？年金についても全く無知の為...

akk******** · Accepted Answer

健康保険任意継続の保険料は、会社が負担していた分も自分で払うので今までの2倍です。ただし、上限があります。全国健康保険協会の場合には、いままで払っていたのが40歳未満で13,100円くらい、40歳以上で15,200円くらいが上限です。県ごとに微妙に違うので‘くらい’がついています。それ未満だった人は今までの2倍、それ以上だった人は26,200円か30,400円くらいになるということです。 ○○健康保険組合だと、組合ごとに上限を決めていますから、問い合わせてみてください。離職の翌日から20日以内に健康保険の保険者に任意継続を申請し、そのとき一緒に、あなたとお子さんの被扶養者届も提出します。被扶養者の保険料は、今までどおりタダです。国民健康保険は、昨年の旦那さんの所得に応じて自治体ごとの計算式で保険料が決まります。また、あなたとお子さんの分の保険料もかかります。いくらになるか、ここではまったく分かりませんので、市・区役所に問い合わせてください。任意継続と国民健康保険、両方に問い合わせてみて安いほうに加入してください。国民健康保険に加入するなら、会社を辞めるさいに「健康保険資格喪失証明書」を作ってもらって市・区役所に提示すると手続きがスムースです。旦那さんの退職後は、あなたも旦那さんも国民年金に加入します。手続きは市・区役所の窓口、持っていくのは二人の年金手帳と印鑑、保険料は15,100円/月×2名、ということになります。あと、まったく同じセリフを二回繰り返すのはクセですか？

akk********さん

回答日：2010/09/15

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mam******** · Answer

健康保険と年金の２つの対応が必要です。  ＊健康保険について 任意継続にするか国民健康保険にするかのどちらかです。 それぞれの毎月の保険料がいくらになるのか確認して、安いほうを選んでください、 ・任意継続にすれば、妻子はそのまま扶養になれます。会社の担当に保険料を聞いてください。 ・国民健康保険にすると、扶養という概念はありません。３人で１世帯として保険料が決まります。保険料は、役所の担当に聞いてください。  ＊年金について 夫と妻で、それぞれ国民年金に加入します。保険料は、１人１５１００円です。 退職後に、役所で手続きしてください。

kin******** · Answer

ここの説明を参照 https://www.hellowork.go.jp/member/unemp_question.html#q3 Q46.退職した場合、会社で加入していた厚生年金保険・健康保険はどうなるのでしょうか。 Q49.健康保険における任意継続被保険者制度とはどのような制度なのでしょうか。また、任意継続被保険者となるための手続について教えてください。 Q51.国民健康保険に加入する場合はどこで手続をすればよいのでしょうか。また、加入手続について教えてください。 Q52.会社を退職し、国民健康保険に加入したのですが、家族の加入手続はどうすればよいのでしょうか。 Q53.国民健康保険の保険料はどれくらいですか。 Q58.国民年金の加入手続について教えてください。 Q59.国民年金の保険料はいくらですか。また、保険料の納付はどのようにすればよいのですか。 Q60.国民年金の保険料の免除はどのようなときに受けられますか。 Q63.配偶者が失業しました。この場合、これまで第3号被保険者であった私も国民年金の届出が必要なのでしょうか。また、市町村のホームページにも説明があります。〉妻と子供は扶養のままで大丈夫なのでしょうか？条件を満たすのなら被扶養者のままです。

kin********さん

回答日：2010/09/15

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