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1056(最新)
グランキュイジーヌの求人、求人サイトでは社会保障完備だと記載ありますよ
グランキュイジーヌのページはコピーライトが2019になっているので単に自社のページ更新忘れだとおもいます
2022年10月までは試用期間3ヶ月社会保障なしでもアウトではなかったので問題ないかと
株式投資していると、投資先の会社が買収した企業に問題がないか気になりますよね
今後も投資先が依頼している専門家のデューデリに頼らず新鮮な目線でデューデリしてここで共有いただくとここの皆さん喜ぶのではないかと思います
魁力屋の株主として一緒に魁力屋の成長を見守っていきましょう!! -
1054
自分はよくMBKの1階の角の店に行ってました。タイ人のカップルが多かった記憶。
海外ではラーメン屋もふつうにデートスポットになるんだー、ってびっくりした。
それだけ日本ブームが巻き起こってたんだろうね -
1052
カオサンのハチバンには行ったことあるよ。
唐麺がなかったのが残念だった。
現地向けにいろいろローカライズされたメニューだったな。 -
1051
求人情報は、グランキュイジーヌのウェブサイトにあるよ。
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1050
魁力屋IR担当者さんへ
読んでいたらコンプラ遵守企業として
子会社が労基法と最賃法に則った賃金を支払うこと
子会社が従業員全てを社会保険に加入させること
これまでの賃金を再計算し、労働債権が時効にならない範囲で子会社が退職したものを含めて未払い賃金を支払うこと。
の3点を実施するように指導して下さい。 -
1049
労基法違反の求人掲載を載せてるこのサイトの企業も問題ならんのかな??
十分責任問われそうだけど (´・ω・`)
違法出品を許してるフリマサイトみたいなもんやろw
魁力屋は慎重な企業みたいだからこの辺は一気に変革するやろうね( ´艸`)
これだけ余裕ある財務体質なのに出店ペースがホンマに慎重。
台湾での出店も超慎重w
オオコケはしそうにない所はええねw -
1048
小規模外食企業あるあるやな(´・ω・`)
令和の時代にこれはイカンな(´・ω・`) -
1046
深夜労働にのみ2割5分増し賃金の規定があり、週40時間を超える労働に対する残業代に乗せられる2割5分増し賃金は計算されていないので、グランキュイジーヌの賃金体系は労基法違反。
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1045
キュイジーヌは負債割合も高いし営業利益率も低くて、賃金体系ボロボロだったんだろうね。
想像だけど従業員のモチベも下がって、業績さらに下がってという悪循環だったのかも。
「店」としてはいいものもってるけど、「会社」としてボロボロというのが飲食店には多い。
魁力屋は他のラーメン店と比較しても賃金は同水準かむしろやや高め。
キュイジーヌの従業員はほっとしてるかもね。
賃金体系もその他も魁力屋が今後きっと変えていくし、変えることによって従業員のモチベアップなどの勝算も見ているのだろう。
今後はいい「会社」にすることで、さらによい「店」となっていくっていうか。
海外出店でいうと、おれはかなり以前、タイで暮らしてたことあるんだけど、当時はバンコクには8番らーめんの店舗がすごく多くて、タイ人のお客さんでどこもいっぱいだった。もちろんおれもよく8番に通ってた。
あの味がタイ人の味覚に合うんだろうね。
魁力屋もそうなるといいな。 -
1044
もう丸源に行きました
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1043
これな。
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1042
取り敢えずスクショ撮っておく。
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1041
少なくともウェブサイトに記載されているのは事実。
今でも確認できる。
ヤンキーが経営する飲食にはありがちな搾取形態だけど、上場会社の子会社になった以上は、それでは済まない。 -
1040
これが事実なら問題だね。DDちゃんとしたのかな?
親会社として速やかに対処しないと炎上するよ。こっそり消すか、ちゃんと説明するか。こういう時に会社の体質がよく分かるから、注目だね。 -
1038
またグランキュイジーヌは、
※研修期間3ヶ月間は社会保険の加入は致しません。
だと。
法人事業者は雇用形態に関わらず社会保険への加入が義務付けられてる。
つまり、ウェブサイトで堂々と違法行為を宣言している。
この点についても親会社に問いたいところ。 -
1037
俺の計算方法が間違っているかもしれないが、リスク要因だからな。IRに聞いてみたい。
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1036
東京の最賃1163円
みなし残業
57時間、71250円
を時給計算すると、
71250÷57÷1.25(労基法に基づき時給に加える超過勤務の割増賃金を2割5分の割合で増額)=1000<1163
最賃以下だが、大丈夫か?このグランキュイジーヌって会社? -
1035
みなし残業含む給与体系はブラックの印。
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1034
グランキュイジーヌの待遇
↓
未経験者・・・月給25万円以上
経験者・・・・月給28万円以上
副店長・店長給与・・・月給28万円~38万円以上
エリアマネージャー・・・月給38万円~45万円以上
※それぞれ(みなし残業57時間、71,250円含む。超過分は別途支給。
みなし残業57時間含む71,250円
最賃レベルで人材募集中www -
1033
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