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ここは優待云々は置いておいても、普通にポテンシャルが高い優良ベンチャー。業績面だけ見ても、現在、幹部と古参スタッフを対象に、2027年期限のハードル高いストックオプションチャレンジ中なんだからなんとしても満額支給を達成すべく売上90億or利益9億に向けて兵隊は必死に頑張るでしょ。
そのためには最低でも来期、再来期のトップラインは平均で30%は伸ばしていかないといけないので、簡単ではないだろうが、特大のニンジンぶら下げられてる状態で、社内のモチベは高いだろうし、気長に様子をみたいね。
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