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オープンジャッジシステムでは部下も上司も育たない。ま、この会社はシステムで売っているから株主にとってはそれもいいが社員はたまったもんじゃない。離職率も多い。
哲也社長だけは特別扱い?俺は株主だけから見られればいいとは?あなたも下から判断されたらもっと優秀な経営者何育って会社をリードしてくれるのでは?

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