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だいたい部署異動のとき子供いるから残業できんとか言ったら、残業無いとか言ってたのに蓋開けたらいっぱいいっぱい。

ソッコー本社言って上司に話が違うとか言ったら残業仕方ないとか言い出して。

録音しといたから舐めたこと言ったら厚労省に講義しよ。

子育てとか国全体で考えて企業も協力せんといかん時代なのに。

育児介護休業法とかも知らんアホしかおらんのかな。