大東建託(株)【1878】の掲示板 2019/10/10〜2020/01/20

>「働き方改革」

営業社員は入社後1年間契約が取れないと基本給が6万円下がり、その後半年取れないと4万円下がる。2年間契約が取れないと解雇される。
当然のことながら9割以上の営業社員が入社後1年以内に契約が取れずに辞める。

既に新規の地主で契約してくれる人は殆どおらず、以前から付き合いのある地主とのリピート契約が3分の2以上。

その上、ランドセットの契約が25%以上であることが「クローズアップ現代」で暴露されていた。こちらは地主相手ではないのでリピートなど効かない。

大家の収益を考えず、3300人の営業社員が焼畑農業のように土地を探してアパートを建築しまくって利益を上げていくビジネスモデルは、果たして持続可能なんでしょうかねぇ？